Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит
Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит
Регистрация
Подписка на новости

Подбор кадров, мотивация труда

22 апреля 2021
  • 13:37
    В 2019 году Илон Маск выпустил открытое письмо о финансовых проблемах в Tesla. В тексте он попросил сотрудников сплотиться и поднажать. Но вместо вау-эффекта миллиардер получил репутационный урон. Экспертов возмутили и формулировки, и время отправки сообщения (Маск написал его в час ночи). Разбираемся, как не повторить ошибок Илона и составить работающее мотивирующее письмо. 2 176
  • 15 апреля 2021
  • 10:58
    Высокие налоги на сотрудников заставляют предпринимателей придумывать, как сэкономить на отчислениях. Зарплаты в конвертах сменяются полулегальными схемами оформления трудовых отношений. При этом работники теряют часть гарантий, которые получили бы с обычным трудовым договором, и могут использовать это против вас. Какие варианты трудоустройства законны, а когда лучше не рисковать, рассказала юрист Юлия Девяткова. 2 234
  • 02 апреля 2021
  • 11:48
    Работа в офисе может надоесть в любой момент. Многие сотрудники банков и финансовых компаний жалуются на монотонность и однотипность выполняемых обязанностей, жесткие графики работы и отпуска, привязанность к физической точке офиса. Для кого-то важно видеть влияние личных результатов работы на результаты компании в целом. Но в рамках текущей рутины эта потребность не всегда удовлетворяется. Все это ведет к выгоранию и желанию перейти на удаленный формат работы. 2 294
  • 30 марта 2021
  • 10:45
    Иногда заявление «по собственному» — не столько желание действительно уйти, сколько попытка решить отдельную проблему, когда в остальном работа устраивает. И очень хочется услышать от руководства — «оставайся на лучших условиях». Но иногда такое предложение, наоборот, рушит планы и сбивает настрой — вы уже в мыслях о новой работе, но тут вас соблазняют такими условиями, что возникают сомнения. 1 433
  • 23 марта 2021
  • 10:56
    Все чаще мы сталкиваемся с запросом основателей бизнеса: хотим наделить топ-менеджеров долей, чтобы они получали процент от прибыли и были связаны с компанией долгосрочными интересами. Спасибо мировой практике, Google и Facebook за наглядные примеры такой мотивации. Тем не менее, часто в таком запросе кроется иллюзия… иллюзия безвыходности для того самого топ-менеджера, которого мы хотим замотивировать. 1 307
  • 30 декабря 2020
  • 11:04
    Ассоциация «Институт внутренних аудиторов» и компания PwC провели совместное исследование состояния и тенденций развития внутреннего аудита в российских организациях финансового сектора за 2020 год. В этом году в исследовании приняли участие руководители служб внутреннего аудита (далее СВА) из кредитных, страховых компаний и иных финансовых организаций. Полученные данные были сравнены с результатами аналогичного исследования за 2018 год. В рамках исследования были, в частности, рассмотрены вопросы управления персоналом, и выявлены важные HR-тенденции. 4 241
  • 10 декабря 2020
  • 13:52
    Все больше работодателей переводят сотрудников на удаленную работу: по данным Минтруда за последний год число работающих в таком формате россиян выросло в 110 раз – с 30 тыс. до 3,5 млн человек. Мы уже писали о новом законе об удаленке, а теперь рассказываем, как все эти идеи воплотить на практике и организовать контроль рабочего процесса так, чтобы обе стороны чувствовали себя комфортно. 2 433
  • 27 октября 2020
  • 12:32
    Карантин заставил многих работодателей пойти на непредвиденные меры и перевести своих сотрудников на удаленную работу или отправить в бессрочный отпуск. Постепенно все возвращается на круги своя, но как вернуть специалистов в офис так, чтобы долгий отдых не сказался на их продуктивности? Конечно, многим придется работать в интенсивном режиме, но настроить людей на ускоренный темп работы может быть непросто. Что же, давайте разберемся, какие действия стоит предпринять, чтобы люди чувствовали себя на работе комфортно и сразу же включились в новый темп жизни. 1 292
  • 11:23
    После карантина все вернется в нормальное русло. Законы об обязательном пребывании на дому будут отменены, некоторые другие ограничения будут сняты, что сделает возврат к обычной работе для многих сотрудников по всей Европе следующим логичным шагом. 1 440
  • 21 октября 2020
  • 10:36
    Б Переход на электронные трудовые вызывает немало вопросов на практике. Каким образом рассчитать пособие по больничному, если у работника на руках СТД-Р только с информацией по последнему месту работу? Давайте разбираться с экспертом. 4 997
  • 19 октября 2020
  • 20:54
    СЗВ-ТД на совместителя
    Б Должен ли работодатель отправлять заявление о выборе формы трудовой совместителя отчетом в ПФР? Что будет, если он отправит свой отчет на такого работника и тип трудовой не совпадет с выбранной по основному месту работы? Штраф? Что-то еще? 2 5 915
  • 21 августа 2020
  • 11:37
    Возможно, Вы заботливый, нежный и любящий руководитель, но сделать работу команды результативной у Вас все равно почему-то не получается? Вы требовательны и строги к своим сотрудникам, но это не влияет на эффективность их работы? Если Вы все делаете правильно, но не видите результата, возможно, Вы не предусмотрели главное - у Вас все еще не работает система мотивации персонала? Слово «мотив» переводится как «повод, довод или причина». Следовательно «мотивация» - это побуждение к деятельности. Предлагаю Вам сегодня рассмотреть самые эффективные теории мотивации, которые великолепно зарекомендовали себя на практике. 2 118
  • 12 августа 2020
  • 11:56
    Многие компании в России используют зарубежную практику и направляют успешно прошедшим отбор соискателям предложения о работе – «job offer». Подобный документ воспринимается многими кандидатам как официальный документ, подтверждающий намерения работодателя о приеме их на работу. Однако предложение о работе не имеет юридического статуса, не создает для сторон каких-либо обязательств, что в очередной раз подтвердила Судебная коллегия по гражданским делам восьмого кассационного суда общей юрисдикции. 1 335
  • 10 августа 2020
  • 12:01
    Какие признаки говорят об организационных проблемах в Компании? Когда нужно организовать обучение для руководителей? Какие знания должны получить руководители для того, чтобы повысить эффективность и результативность работы персонала? 781
  • 11:37
    Вы решили расширить штат Компании? Хотите найти эффективных сотрудников? Ищите персонал, который поднимет доходы Вашей Компании? Приемы, которые Вы использовали при отборе сотрудников, не дали результата? Не знаете, с чего начать? 1 012
  • 14 апреля 2020
  • 16:56
    Об оплате в нерабочие дни
    Б Нерабочие дни - новое понятие, не относящееся к нерабочим праздничным дням или к выходным. Разбираемся, кому платить, когда и сколько? 2 111
  • 26 марта 2020
  • 13:45
    СЗВ-ТД и совместители
    Б Сотрудник, принятый на основную работу в марте, хочет работать по совместительству в этой же компании - как работодателю заполнить СЗВ-ТД? 1 351
  • 05 марта 2020
  • 13:27
    Постановлением Правительства РФ от 15.01.2020 № 9 утверждена Единая методика прохождения испытания на государственной гражданской службе РФ в федеральных органах исполнительной власти (далее – Методика). Методика направлена на повышение эффективности формирования профессионального кадрового состава государственной гражданской службы РФ посредством введения единых методологических подходов к организации прохождения испытания на гражданской службе в федеральных органах исполнительной власти и определению его результатов. Документ применяется с 24.01.2020. Рассмотрим более подробно его основные положения. 2 653
  • 18 февраля 2020
  • 13:07
    С начала года к нам в редакцию поступает много вопросов по поводу применения профстандартов. Дело в том, что до сих не понятно, обязаны ли государственные и муниципальные учреждения применять профстандарты. А больше всего вопросов, волнующих работодателей, связано с должностью главного бухгалтера: не у всех главбухов есть высшее образование. Должен ли главный бухгалтер иметь высшее образование, может ли эту должность замещать работник со средним образованием, нужно ли увольнять главбуха без высшего образования? На эти вопросы ответим в консультации. 11 982
  • 28 января 2020
  • 12:14
    Оптимизация затрат – тренд последнего десятилетия. Для решения задачи существует несколько методик. Одна из них – аутстаффинг. Российский рынок кадровых услуг развивается. И, увы, не обходится без недобросовестных подрядчиков. Стоит отметить, это происходит на любом рынке. Именно поэтому важно комплексно оценивать потенциального поставщика услуг. В аутстаффинге есть несколько ключевых точек, позволяющих судить о надежности компании. 874
  • 24 января 2020
  • 13:12
    Переход на электронные трудовые книжки: инструкция для работодателя
    Б Бумажные трудовые не исчезают, просто меняют свой формат. Пока у работников есть выбор, в каком виде вести трудовую. Но об этом выборе его нужно предупредить. Какие действия нужно сделать работодателю и работнику для перехода на цифровой формат трудовой? 9 882
  • 26 ноября 2019
  • 12:14
    Люди – самый главный, самый ценный актив. Это суждение в полной мере применимо и к службе внутреннего аудита любой организации. В ходе проведения аудитов каждый руководитель службы внутреннего аудита хотя бы раз сталкивался с проблемой подбора команды для выполнения того или иного аудиторского задания. Ведь правильный подбор персонала в конечном счете определяет успех всего проекта, в том числе и аудиторского. А успех каждого аудиторского проекта или задания определяет статус всей службы внутреннего аудита организации. 3 628
  • 09 июля 2019
  • 11:44
    С 1 июля 2019 года закончился переходный период, который предоставлялся работодателям для изменения действующих у них порядков оценки квалификации работников. Как следует из норм Федерального закона от 03.07.2016 № 238-ФЗ, теперь подтверждать профессиональный уровень сотрудников нужно в независимых центрах оценки квалификации. В какой мере эти требования распространяются на учреждения? Будем разбираться. 4 659
страницы


пора учиться!
Ещё семинары и курсы
Отключить мобильную версию