Согласно статье 230 ТК РФ на основании собранных материалов расследования комиссия квалифицирует несчастный случай как несчастный случай на производстве или как несчастный случай, не связанный с производством.
В соответствии с частью 6 статьи 229.2 ТК РФ расследуются в установленном порядке и по решению комиссии (в предусмотренных настоящим Кодексом случаях государственного инспектора труда, самостоятельно проводившего расследование несчастного случая) могут квалифицироваться, в зависимости от конкретных обстоятельств, как не связанные с производством следующие случаи:
· смерть, причиной которой является общее заболевание или самоубийство, подтвержденные в установленном порядке учреждением здравоохранения и следственными органами либо судом.
Дополнительная информация по этому вопросу содержится в Письме Фонда социального страхования Российской Федерации от 2 февраля 2006 года №02-18/06-921 «О квалификации несчастных случаев на производстве, произошедших с работниками вследствие приступов общих заболеваний».
· смерть либо иное повреждение здоровья, единственной причиной которых явилось алкогольное, наркотическое или иное токсическое опьянение (отравление) работника (по заключению учреждения здравоохранения), не связанное с нарушениями технологического процесса, где используются технические спирты, ароматические, наркотические и другие токсические вещества;
· несчастный случай, который произошел в результате совершения пострадавшим действий (бездействия), квалифицированных правоохранительными органами как уголовно наказуемое деяние.
Решение о признании несчастного случая произошедшим при совершении пострадавшим уголовного преступления, принимается комиссией с учетом официальных постановлений (решений) правоохранительных органов, квалифицирующих указанные действия. До получения этого решения оформление материалов расследования несчастного случая председателем комиссии временно приостанавливается.
Для принятия решений, направленных на ликвидацию причин и предупреждение несчастных случаев на производстве, результаты расследования каждого несчастного случая рассматриваются работодателем с участием представителя профсоюзного либо иного уполномоченного работниками представительного органа данной организации.
Результаты расследования групповых несчастных случаев на производстве с тяжелыми последствиями, тяжелых несчастных случаев на производстве и несчастных случаев на производстве со смертельным исходом, которые произошли в организациях железнодорожного транспорта, должны быть рассмотрены также руководителями соответствующих отраслевых органов управления с участием представителей соответствующих территориальных объединений отраслевого профсоюза.
В соответствии со статьей 229.3 ТК РФ государственный инспектор труда, независимо от срока давности несчастного случая, проводит дополнительное расследование несчастного случая, как правило, с участием профсоюзного инспектора труда, а при необходимости - представителей соответствующего федерального органа исполнительной власти, осуществляющего надзор и контроль в установленной сфере деятельности, исполнительного органа страховщика (по месту регистрации работодателя в качестве страхователя) в следующих случаях:
· при выявлении несчастного случая на производстве, о котором работодатель не сообщил в соответствующие органы в сроки, установленные статьей 228.1 ТК РФ;
· при поступлении жалобы, заявления, иного обращения пострадавшего (его доверенного лица, законного представителя), лица, которое состояло на иждивении погибшего в результате несчастного случая, или лица, состоявшего с ним в близком родстве либо свойстве (их законного представителя, иного доверенного лица) о несогласии их с выводами комиссии;
· при поступлении иной информации, свидетельствующей о нарушении установленного порядка расследования (отсутствие своевременного сообщения о тяжелом или смертельном несчастном случае, расследование его комиссией ненадлежащего состава, изменение степени тяжести и последствий несчастного случая).
По результатам этого расследования государственный инспектор труда составляет заключение по форме 5 (Приложение №1 к Постановлению Минтруда №73) и выдает предписание, являющееся обязательными для исполнения работодателем (его представителем).
по несчастному случаю ___________________________________________,
(групповому, с легким, тяжелым,
со смертельным исходом)
происшедшему «__» ___________ 200_ г. в ____ час. ____ мин.
с ________________________________________________________________
(фамилия, инициалы, профессия (должность) пострадавшего
(пострадавших), наименование и
__________________________________________________________________
юридический адрес, отраслевая принадлежность (ОКОНХ
основного вида деятельности)
__________________________________________________________________
организации; фамилия и инициалы работодателя -
физического лица)
__________________________________________________________________
Мною _____________________________________________________________,
(фамилия, инициалы государственного инспектора труда)
с участием _______________________________________________________
(фамилии, инициалы: профсоюзного инспектора труда;
работников органов
__________________________________________________________________
государственного надзора и контроля (с указанием
их должностей); других лиц,
__________________________________________________________________
принимавших участие в расследовании несчастного случая)
__________________________________________________________________
проведено расследование данного несчастного случая в связи с ___________
__________________________________________________________________
(указываются причины и основания
проведения расследования)
Заключение составлено по материалам расследования, проведенного ______
__________________________________________________________________
(указать название организаций (комиссий организаций)
или фамилии, инициалы, должности работников
_________________________________________________________________,
правоохранительных органов, ранее проводивших
расследование данного происшествия)
мною лично.
1. Сведения о пострадавшем (пострадавших):
фамилия, имя, отчество ______________________________________________
пол (мужской, женский) _______________________________________________
дата рождения ______________________________________________________
профессиональный статус ____________________________________________
профессия (должность) ______________________________________________
стаж работы, при выполнении которой произошел несчастный случай
__________________________________________________________________,
(число полных лет и месяцев)
в том числе в данной организации _____________________________________,
(число полных лет и месяцев)
семейное положение ________________________________________________
(состав семьи, фамилии, инициалы, возраст
членов семьи, находящихся на
__________________________________________________________________
иждивении пострадавшего)
2. Сведения о проведении инструктажей и обучения по охране труда
Вводный инструктаж _______________________________________________
(число, месяц, год)
Инструктаж на рабочем месте
(первичный, повторный, внеплановый, целевой)
-------------------------------------------------------------------------------------------------------------
(нужное подчеркнуть)
по профессии или виду работы, при выполнении которой произошел
несчастный случай __________________________________________________
(число, месяц, год)
Стажировка: с «__» __________ 200_ г. по «__» ____________ 200_ г.
__________________________________________________________________
(если не проводилась - указать)
Обучение по охране труда по профессии или виду работы, при
выполнении которой произошел несчастный случай: с «_____» __________________
200_ г. по «__» ___________ 200_ г. ______________________________
(если не проводилось -
указать)
Проверка знаний по охране труда по профессии или виду работы, при
выполнении которой произошел несчастный случай __________________________
(число, месяц, год,
№протокола)
3. Краткая характеристика места (объекта), где произошел
несчастный случай
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
Оборудование, использование которого привело к травме: __________________
_____________________________________________________________________
4. Обстоятельства несчастного случая
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
5. Выводы
На основании проведенного мною расследования прихожу к
заключению, что данный несчастный случай подлежит квалификации как
_____________________________________________________________________
с производством, оформлению актом ____________________________________,
(актом формы Н-1 или актом
произвольной формы)
учету и регистрации ___________________________________________________
(наименование организации или фамилия
и инициалы работодателя - физического лица)
Причинами, вызвавшими несчастный случай, являются:
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
Ответственными лицами за допущенные нарушения требований
законодательных и иных нормативных правовых актов, локальных
нормативных актов, приведшие к несчастному случаю, являются:
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
_____________________________________________________________________
подпись, дата, печать / именной штамп).
Более подробно с вопросами, касающимися обеспечения прав работников, обязанностей работодателя и работника по охране труда и виды ответственности за нарушение норм по охране труда в отдельных отраслях производства, Вы можете ознакомиться в книге авторов ЗАО «BKR-Интерком-Аудит» «Охрана труда в Российской Федерации. Правовое регулирование. Практика. Документы».