Задержали оплату за переработку: может ли работник приостановить работу
© anekdotov.net

Если выплата припозднилась более чем на две недели, и если письменно известить работодателя, то можно, указал Роструд.

Роструд считает, что в случае задержки выплаты компенсации сверхурочной работы на срок более 15 дней работник имеет право приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы. В том числе – если эта компенсация не рассчитывалась и не начислялась.

При этом следует известить работодателя в письменной форме, напомнили специалисты ведомства в "онлайн-инспекции".

Часть 2 статьи 142 ТК говорит о возможности "погулять" в случае задержки выплаты зарплаты. Суды при этом высказываются насчет того, что нельзя приостанавливать работу в случае задержки иных выплат, кроме зарплаты, например – среднего заработка за время вынужденного прогула.

Оплата же сверхурочных, надо полагать, относится к зарплате как таковой, поэтому Роструд не против приостановки работы в указанном случае.