По мнению ФНС, основанному на мнении Росстата, в первый показатель, а также в просто "численность" - входят, а в среднесписочную - нет.
В ряде случаев с численностью сотрудников увязано предоставление налоговых льгот, кроме того, среднесписочная численность указывается в РСВ (форма которого, напомним, недавно обновлена).
Порядок определения численности работников НК не регламентирует, а значит, надо обратиться к порядку, установленному Росстатом (приказ 832, которым год назад утверждены указания по заполнению ряда статформ). То же самое ранее говорил и Минфин. Но о мобилизованных там тоже, конечно же, не сказано, поэтому ФНС пользуется разъяснениями Росстата, касающимися применения данного приказа (письмо Росстата от 27.10.2022 N СО-07-2/3404-МВ).
А там статистическое ведомство пишет, что в целях статучета мобилизованные включаются в списочную численность как целые единицы и не включаются в среднесписочную численность. Вопрос рассматривался на примере льгот для медорганизаций, а соответствующие условия для них ссылаются на просто "численность". ФНС считает, что мобилизованные включаются в общую численность работников для соблюдения условий для льгот (письмо от 11 ноября 2022 года N СД-19-3/257).
Напомним, что трудовые договоры с мобилизованными не расторгаются, а приостанавливаются. Уволить такого сотрудника можно лишь при ликвидации работодателя или по истечении срочного договора.
