По мнению суда, в расходы включаются и премии, выданные к юбилеям или профессиональным праздникам (постановление ФАС Московского округа от 17.06.2009 № КА-А40/4234-09). Такие вознаграждения должны зависеть от результатов труда сотрудника и прописываться в коллективном договоре либо в положении об оплате труда. Тогда суммы учитываются при налогообложении на основании пункта 25 статьи 255 НК России.