Глава 49. Особенности регулирования труда надомников

ТК РФ Статья 312. Расторжение трудового договора с надомниками

Расторжение трудового договора с надомниками производится по основаниям, предусмотренным трудовым договором.

Трудовой кодекс, ред. от 01.09.2026

Применение трудового кодекса: статья 312

Работа на дому и дистанционная работа
... основаниям, предусмотренным в договоре (ст. 312 ТК РФ). Отметим, что причины увольнения ... таких условий четыре (ст. 310, 312 ТК РФ), для дистанционных работников – шесть ...
Индивидуальный режим работы: за и против
... основаниям, предусмотренным трудовым договором (ст. 312 ТК РФ). То есть кроме общих ...
Трудовое законодательство о работе на дому
... способ прекращения трудовых отношений. Статья 312 ТК РФ устанавливает: расторжение трудового договора ...
Увольнение беременной
... РФ); —при надомной работе (ст. 312 ТК РФ) и работе в религиозной ...
Организация и оплата труда надомников
... основания для его увольнения (ст. 312 ТК РФ). Например, отсутствие необходимых жилищно ...
Особенности регулирования служебных и трудовых отношений в системе МЧС
... соответствии с порядком, определенным ст. 312 ТК РФ, и на условиях, установленных ...