Специалисты госинспекции труда в Удмуртской Республике напомнили работодателям порядок завершения аттестации.

Аттестационная комиссия рассматривает отчет об аттестации в течение десяти календарных дней с даты его поступления, подписывает протокол заседания комиссии по результатам аттестации рабочих мест по условиям труда (итоговый) и  передает его вместе с отчетом об аттестации работодателю (его представителю).

Работодатель в течение 10 рабочих дней с даты поступления указанного протокола и отчета об аттестации:

  • издает приказ о завершении аттестации и утверждении отчета об аттестации на бумажном и электронном носителях;
  • знакомит работника под роспись с результатами аттестации его рабочего места;
  • направляет сводную ведомость результатов аттестации рабочих мест по  условиям труда, а также сведения об аттестующей организации в госинспекцию труда в субъекте РФ.

 

Указанные документы работодатель должен представить с сопроводительным письмом, которое оформляется в двух экземплярах, за подписью руководителя организации.