Если из-за счетной ошибки компания переплатила сотруднице пособие по беременности и родам, то можно потребовать вернуть ошибочно начисленную и выплаченную сумму. Как разъяснила на «горячей линии» «Пособия по временной нетрудоспособности» Екатерина Бреева, заместитель начальника правового отдела Московского регионального отделения ФСС России, такое право вам дает пункт 4 статьи 15 Федерального закона от 29.12.2006 № 255-ФЗ.
По словам г-жи Бреевой, счетной ошибкой можно считать только ошибку в арифметике, в том числе если она была допущена в результате ошибки при вводе данных или при сбое в работе программы. В этом случае переплату можно удержать у сотрудницы, но не более 20 процентов от суммы, причитающейся ей при каждой последующей выплате пособия или.
