Статья 216.2 Трудового кодекса РФ
Статья 216.2 ТК РФ дает работнику право знать, в каких условиях он трудится. Информация должна быть актуальной и достоверной: она охватывает профессиональные риски, меры защиты, положенные гарантии и компенсации, выдаваемые средства индивидуальной защиты, а также применение устройств видео-, аудио- или иной дистанционной фиксации работы в целях контроля безопасности.
Предоставлять такую информацию обязан работодатель; государственные органы и общественные организации делают это при наличии соответствующих сведений. Если специальная оценка отнесла рабочее место к опасному классу условий труда, работодатель должен сообщить об этом работнику незамедлительно.
Статья 216.2. Право работника на получение информации об условиях и охране труда
Каждый работник имеет право на получение актуальной и достоверной информации об условиях и охране труда на его рабочем месте, о существующих профессиональных рисках и их уровнях, а также о мерах по защите от воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов, имеющихся на рабочем месте, о предоставляемых ему гарантиях, полагающихся ему компенсациях и средствах индивидуальной защиты, об использовании приборов, устройств, оборудования и (или) комплексов (систем) приборов, устройств, оборудования, обеспечивающих дистанционную видео-, аудио- или иную фиксацию процессов производства работ, в целях контроля за безопасностью производства работ.
Обязанность предоставления указанной в настоящей статье информации возлагается на работодателя, а также на соответствующие государственные органы и общественные организации при наличии у них такой информации.
Работодатель обязан незамедлительно проинформировать работника об отнесении условий труда на его рабочем месте по результатам специальной оценки условий труда к опасному классу условий труда.
Формы (способы) и рекомендации по размещению работодателем информационных материалов в целях информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда, а также примерный перечень таких информационных материалов утверждается федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.
- Требования по охране труда: что изменится с 2022 года?... работодателю. Кроме того, новая ст. 216.2 ТК РФ возлагает на работодателя обязанность ... соответствующих государственных органов (новая ст. 216.2 ТК РФ); отказываться от выполнения работ ...
- Охрана труда теперь по новым правилам... условия труда (ст. 211.2, 216.2 ТК РФ). Как следует из новой ... производства работ. Кроме того, ст. 216.2 ТК РФ, являющаяся новацией, предписывает работодателю ...
- Информируем работников об условиях труда... всем перечисленным пунктам (ст. 216, 216.2 ТК РФ). Действия организаций-работодателей, необходимые ...