Гарантии работникам, направляемым на медицинский осмотр и (или) обязательное психиатрическое освидетельствование (статья 185 ТК РФ)

Статья 185 ТК РФ устанавливает гарантии работникам, которые обязаны проходить медицинские осмотры или обязательное психиатрическое освидетельствование. На время их прохождения за работником сохраняются его место работы (должность) и средний заработок. Это означает, что обязательное обследование, связанное с требованиями законодательства к выполняемой работе, не должно приводить к потере заработка или необходимости оформлять отпуск за свой счет.

Такие гарантии действуют именно в тех случаях, когда прохождение осмотра или освидетельствования обязательно по ТК РФ или другим нормативным актам. Это касается, в частности, отдельных работников с вредными или опасными условиями труда, работников транспорта, пищевой промышленности, медицинских и детских организаций, а также лиц, выполняющих определенные виды деятельности, для которых предусмотрено психиатрическое освидетельствование. Конкретные категории работников и периодичность обследований определяются специальными нормами.

Обязательные медицинские осмотры и психиатрические освидетельствования по общему правилу проводятся за счет работодателя. Поэтому статья 185 обеспечивает работнику сохранение среднего заработка за время обследования, а статья 220 ТК РФ дополнительно возлагает на работодателя расходы по организации и проведению таких обязательных мероприятий.