При прекращении договора из-за проблем с разрешением работодателя на привлечение иностранного работника в предусмотренном случае выплачивают дополнительное выходное пособие. Статья определяет основание и размер этой выплаты.
Наряду со случаями, предусмотренными частью восьмой статьи 178 настоящего Кодекса, выходное пособие в размере двухнедельного среднего заработка выплачивается работнику, являющемуся иностранным гражданином или лицом без гражданства, при расторжении трудового договора в связи с приостановлением действия или аннулированием разрешения на привлечение и использование иностранных работников, на основании которого такому работнику было выдано разрешение на работу.