ТК РФ Статья 115. Продолжительность ежегодного основного оплачиваемого отпуска

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работникам продолжительностью 28 календарных дней.

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск продолжительностью более 28 календарных дней (удлиненный основной отпуск) предоставляется работникам в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Ежегодный основной оплачиваемый отпуск предоставляется работающим инвалидам продолжительностью не менее 30 календарных дней.

(редакция Трудового кодекса РФ от 11.02.2025)

← Статья 114. Ежегодные оплачиваемые отпуска

Статья 116. Ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска →

Применение трудового кодекса: статья 115

Разбираем ошибки при расчете отпускных
... отпуска В соответствии со ст. 115 ТК РФ продолжительность основного оплачиваемого отпуска ... РФ ) и работающих инвалидов ( ст. 115 ТК РФ , ст. 23 Федерального закона ...
Отпуска
... отпуска - 28 календарных дней (статья 115 ТК РФ). В соответствии со статьей ...
Инспекции труда: правила общения
... отпуска своим сотрудникам. По статье 115 ТК РФ его продолжительность составляет 28 ... рабочие. Заметим, что в статье 115 ТК РФ говорится о 28 календарных ...
Предоставление ежегодного оплачиваемого отпуска
... организации. Исходя из положений статьи 115 ТК РФ, можно выделить следующие категории ...
Отпускные страсти
... .98 № 76-ФЗ 24. ст. 115 ТК РФ 25. ст. 122 ТК ... . 127 ТК РФ 29. ст. 115 ТК РФ 30. ст. 124 ТК ...
Компенсация за неиспользованный отпуск
... основной отпуск составляет, согласно статье 115 ТК РФ, 28 календарных дней. Если ... иное, как нарушение установленного статьей 115 ТК РФ права работника на основной ...
Составляем график отпусков
... календарных дней (ч. 1 ст. 115 ТК РФ). Право на его использование ...
По каким правилам составлять график отпусков на 2014 год
... составляет 28 календарных дней ( ст. 115 ТК РФ ). Учитываем удлиненные отпуска Некоторым ... большей продолжительности ( ч. 2 ст. 115 ТК РФ ). Право на удлиненные основные ...
Компенсация за все неиспользованные отпуска – есть ли пределы?
... то есть желание работника (ст. 115 ТК РФ). Комментарий юриста Лали Читанава ...
У работника накопился неиспользованный отпуск за несколько лет, можно ли его компенсировать до увольнения?
... и иными федеральными законами ( ст. 115 ТК РФ). Помимо ежегодного основного оплачиваемого ... том числе и удлиненный ( ст. 115 ТК РФ), так и дополнительные отпуска ...