Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит
Вебинар 24.04. Что меняется в приоритетах и подходах внутреннего аудита
Регистрация
Подписка
Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит
Регистрация
Подписка на новости
25 апреля, Москва: Иностранные работники в 2024 г.: экспертный анализ кадровых, правовых и налоговых сторон вопроса.
Доска почёта

Форум – Зарплата и кадры

Обсуждаем:
Список форумов Список тем Поиск Новая тема

Отпуск очередной если не отработано 12 мес.

Мария17  46d8  
04.02.2019, 11:07
Здравствуйте смайлик
Подскажите пожалуйста У нас сотрудник устроился в апреле 2018 через 6 мес. работы он взял очередной отпуск 14 календ. дней. и сейчас просит 7 дней, можем ли мы ему предоставить очередной оплачив. отпуск? (отработал 9 полных мес.)
Спасибо
Ответить Цитата
Александр25  
04.02.2019, 12:26
Мария, Препятствий нету, эти дни отпуска он уже полностью отработал) По согласованию с руководством можете предоставить и все 14 ть )
Ответить Цитата
Марина  eee9  
04.02.2019, 15:57
Вы должны предоставить работнику 28 дней отпуска в год, а не после года работы. Т.е. теоретически к апрелю он должен уже отгулять свои 28 дней.
Ответить Цитата
Автор:
Ваш Email:
Защита от спама:
Введите код, который вы видете ниже (защита от роботов-спамеров).
 **     **   *******   **    **  **         **     ** 
 **     **  **     **  ***   **  **    **   ***   *** 
 **     **  **     **  ****  **  **    **   **** **** 
 *********   ********  ** ** **  **    **   ** *** ** 
 **     **         **  **  ****  *********  **     ** 
 **     **  **     **  **   ***        **   **     ** 
 **     **   *******   **    **        **   **     **
Сообщение: