ТК РФ Статья 87. Хранение и использование персональных данных работников

Порядок хранения и использования персональных данных работников устанавливается работодателем с соблюдением требований настоящего Кодекса и иных федеральных законов.

(редакция Трудового кодекса РФ от 01.01.2024)

← Статья 86. Общие требования при обработке персональных данных работника и гарантии их защиты

Статья 88. Передача персональных данных работника →

Применение трудового кодекса: статья 87

Предпринимательские нормы трудового права
... . Положение о персональных данных работников (ст. 87 ТК РФ) Порядок хранения, использования, передачи ...
Порядок и сроки хранения документов бухгалтерского и налогового учета, кадровых документов
... видам документации. Так, например, в ст. 87 ТК РФ установлена обязанность работодателя обеспечить ... РФ и иных федеральных законов (ст. 87 ТК РФ). Следовательно, работодатель должен издать ...
Договор о конфиденциальности с работником: можно ли уволить в случае нарушения
... РФ и иных федеральных законов (ст. 87 ТК РФ). В силу ст. 88 ...
Кадровый аутсорсинг в свете ФЗ "О персональных данных"
... персональных данных работников устанавливается работодателем (ст. 87 ТК РФ). Такой порядок может быть ...
Принимаем на работу сотрудника: пошаговая инструкция для бухгалтера
... и использования персональных данных работников (ст. 87 ТК РФ); правила и инструкция по ...
О чем не стоит забывать кадровику в конце года
... . Данное положение обязательно в силу ст. 87 ТК РФ. К сведению: обратите внимание ...