..Из декрета в декрет...

Уважаемые специалисты... подскажите пожалуйста как лучше сделать...
Я - мама, родила первого ребенка полтора года назад... Фирма в которой я числюсь всего (5 человек) большие зарплаты официально не ставит... где-то 3-4 тысячи...
Когда уходила в декрет то просила чтоб мне поставили больше ... мне сделали 15 тысяч... ФСС пропустил не заметил ничего подозрительного... Теперь я выхожу на работу на 2 месяца и прошу чтоб мне поставили зарплату 24 тысячи... соответственно чтоб были больше декретные.. так как жду второго ребенка скоро...
но мои знакомые меня предупреждают... что если ФСС захочет и сочтет подозрительным что у меня (зам. директора) зарплата больше чем у директора и других сотрудников, причем чуть ли не в 10 раз то они могу сделать камеральную проверку... соответственно этого не хотелось бы...
подскажите как лучше поступить... и что будут проверять в случаи проверки... так как бухгалтера у нас в фирме в данный момент нет - вместо него директор... который в бухгалтерии не смыслит...