Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит
Медосмотры работников: требования, учет расходов
Уведомлять меня по эл. почте о новых материалах на эту тему
-
09.04.25Вместе с тем, введут "потолок" на возмещение таких расходов, понесенных работодателем в отношении "вредников" и предпенсионеров. Готовятся изменения в правила финансового обеспечения предупредительных мер по сокращению производственного травматизма и профзаболеваний.
-
11.06.24Это нужно, только если спецоценка выявила вредные условия труда - превышение предельно допустимого уровня излучения.
-
20.05.24Должна иметь место оплата не менее чем в двойном размере или предоставление другого дня отдыха.
-
26.04.24Роструд считает, что не нужен, если фирма в целом не относится к тем, где контакт с пищей происходит при ее производстве или реализации.
-
24.04.24По новым правилам списки работников торговли, общепита и так далее надо будет слать в санэпиднадзор в том числе и по предварительным медосмотрам. Ныне действующий приказ, касающийся также и "вредников" и транспортников, отменяться в полном объеме не будет.
-
12.04.24Роструд считает, что такие медосмотры и освидетельствование не нужны, поскольку сотрудник не работает в должности водителя.
-
13.03.24Роструд намекнул, что не очень, хотя обоснований в пользу такого мнения не привел. Из нормативных же актов и судебной практики следует, что медосмотр в таких случаях положен.
-
29.12.23Об этом напомнил Роструд. Обеденный перерыв в рабочее время не включается. К рабочему не относится то время, которое работник использует по своему усмотрению.
-
13.11.23Сама по себе оспариваемая норма ТК в порядке, так как не содержит положений, ущемляющих права работника. Рассматривать же законность приказа Минздрава Конституционный суд не уполномочен.
-
05.10.23Также работодатель не вправе вычитать из зарплаты работника стоимость спецодежды, указал Роструд.
-
02.10.23С 1 сентября 2023 года вступил в силу новый приказ, согласно которому медкнижки оформляются только в электронном виде. Однако установлен переходный период - по заявлению можно получить медкнижку на бумаге.
-
01.09.23Это касается в том числе водителей, кроме тех, которые работают с детьми, опасными грузами и перевозками пассажиров на большие расстояния.
-
18.08.23Вице-спикер Госдумы Борис Чернышов (ЛДПР) направил письмо заместителю председателя правительства РФ Татьяне Голиковой с предложением ввести в России выплату в 15 тыс. рублей за своевременное прохождение комплексного профилактического медицинского осмотра. Текст документа есть в распоряжении ТАСС. Как отметил Чернышов, выплата должна перечисляться автоматически после появления в личном кабинете на Госуслугах отметки о прохождении осмотра в...
-
11.08.23Роструд ответил на ряд вопросов, связанных с прохождением медосмотров, освидетельствований и диспансеризации.
-
13.07.23Было бы здоровье… Работодатели зорко следят за состоянием своих работников: к этому их обязывает Трудовой кодекс и Роструд. Каждый сотрудник должен проходить медкомиссию при приёме на работу, а также плановые медосмотры. Нет медицинского заключения? Вас отстранят от работы и не заплатят за время «простоя», более того, саботаж прохождения медкомиссии чреват взысканиями. За отказ от медосмотра работодатель вправе признать это нарушением трудовых обязанностей и объявить работнику замечание или выговор. Аналитики бухгалтерской консалтинговой компании «Простые решения» рассказали, кому, когда и как нужно проходить обязательные медосмотры.
-
08.06.23Роструд считает, что, если рабочий день не окончен, то его надо продолжить.
-
01.06.23Возможность проведения таких медосмотров будет действовать, начиная с 1 сентября 2023 года.
-
25.05.23Работодатель должен сам изначально все организовать и оплатить. В противном случае возмещение, выплаченное работнику, облагается взносами, считают чиновники.
-
17.04.23Не важно, что работник знал, что день должен быть рабочим, и отгул взял по своей инициативе.
-
10.04.23По общему правилу, на время прохождения обязательного медосмотра за работником сохраняется средний заработок, напомнил Роструд.
-
04.04.23Во-первых, не надо будет испрашивать позволения органов опеки, во-вторых, достаточно будет школьных медосмотров, и в-третьих, проверки будут проводиться только по жалобам.
-
06.03.23Это требование касается только тех, кто взят конкретно на должность водителя, указал Роструд.
-
02.03.23Новшество может заработать с 1 сентября 2023 года.
-
26.12.22Кроме того, вводится новый вид медосмотров работников, который станет обязательным для определенных отраслей, а работодатели водителей смогут при необходимости практиковать его по своему решению.
-
21.12.22Госдума приняла закон, позволяющий водителям, занимающимся перевозкой пассажиров, проходить предрейсовые и послерейсовые медосмотры с использованием телемедицины. На тех, кто перевозит детей или пассажиров на расстояния больше 300 км, телемедицинские осмотры распространятся не будут. Закон вступит в действие с сентября следующего года.
-
20.12.22Это 365 или 366 дней. Не получится пройти первый медосмотр в начале текущего года, а второй - в конце следующего.
-
11.07.22Необходимо ли офисным работникам (допустимые условия труда) проходить обязательные предварительный и периодические медицинские осмотры по п. 4.2.5 приказа Минтруда РФ и Минздрава РФ от 31.12.2020 N 988н/1420н?
-
13.04.22Ведомство разъяснило нюанс заполнения статформы П-4 "Сведения о численности и заработной плате работников".
-
06.04.22Проходят ли офисные работники (специалист по кадрам, бухгалтер, инженер по охране леса и т.д.) периодический медицинский осмотр? Если да, то какой вредный производственный фактор указывать в направлении?
-
07.12.21Нужно ли личному водителю директора учреждения проходить послерейсовый медицинский осмотр? Является ли перевозка директора перевозкой пассажиров, о которой говорится в п. 3 ст. 23 Федерального закона от 10.12.1995 N 196-ФЗ "О безопасности дорожного движения"?
-
03.12.21Должны ли физические лица, устраивающиеся на работу в организацию, относящуюся к сфере ЖКХ, а также работающие в данной организации, проходить медицинские осмотры?
-
18.10.21В период пандемии коронавируса у работодателей появился новый вид расходов – на тестирование работников на предмет наличия новой коронавирусной инфекции. Также многие работодатели задумались о проведении профилактических мероприятий – о прививках как от коронавируса, так и от гриппа. При этом остаются обязательные медосмотры, хотя возрастает интерес у работодателей и к проведению медосмотра сотрудников, в отношении которых не установлено обязательных требований. Самые продвинутые работодатели предлагают своим сотрудникам добровольное медицинское страхование (ДМС). Можно ли все эти виды расходов на медицинское обслуживание работников учесть для целей расчета налога на прибыль? Давайте разбираться.
-
01.10.21Кроме того, в план финансового обеспечения можно будет включать молоко "за вредность".
-
23.09.21Так решили суды. Если норма позволяет не облагать взносами оплату по договорам сроком на год и более, то это не значит, что эта же норма предписывает включать в базу по взносам оплату по договорам сроком менее года.
-
12.08.2101.04.2021 вступили в силу: Приказ Минтруда России, Минздрава России от 31.12.2020 № 988н/1420н «Об утверждении перечня вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные медицинские осмотры при поступлении на работу и периодические медицинские осмотры» (далее – Приказ № 988н/1420н); Приказ Минздрава России от 28.01.2021 № 29н «Об утверждении Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров работников, предусмотренных частью четвертой статьи 213 Трудового кодекса Российской Федерации, перечня медицинских противопоказаний к осуществлению работ с вредными и (или) опасными производственными факторами, а также работам, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры» (далее – Приказ № 29н). В связи с нововведениями Минтруд и Минздрав в совместном Письме от 16.07.2021 № 15-2/10/В-8809, 28-5/И/2-10974 разъяснили, какие работники должны проходить обязательные медицинские осмотры.
-
09.08.21Минтруд России и Минздрав России напомнили о том, что с 1 апреля действует новый перечень вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные медицинские осмотры, и новый порядок проведения таких осмотров (Письмо Минтруда России и Минздрава России от 16.07.2021 №№ 15-2/10/В-8890, 28-5/И/2-10974). Чиновники разъяснили, что основаниями включения работников в список работодателя для прохождения...
-
28.07.21Работающему за компьютером могут понадобиться обязательные медосмотры только в том случае, если превышены нормативы излучений.
-
21.07.2131 октября 2021 года вступят в силу поправки в Федеральный закон от 30 марта 1999 г. № 52-ФЗ "О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения" и ряд других, предусматривающие создание федеральной государственной информационной системы (далее – ФГИС) со сведениями санитарного характера (Федеральный закон от 2 июля 2021 г. № 357-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации"). В эту "санитарную" ФГИС будут...
-
21.06.21Возмещение кандидатам на вакантные должности расходов на тест не учесть в налоговых целях из-за отсутствия экономического обоснования, разъяснил Минфин.
-
21.05.21Физическое лицо при приеме на работу несет расходы по проведению обязательного предварительного медосмотра. Впоследствии учреждение обязуется возместить данные расходы сотруднику. Нужно ли с суммы возмещения удерживать НДФЛ и облагать ее страховыми взносами?
-
23.04.21В организации на директора предполагается возложить обязанности по управлению автомобилем. Необходимо ли осуществлять предрейсовый медицинский осмотр директора?
-
23.03.21В Роструде пояснили, что в случае отстранения от работы без вины работника, работодатель оплачивает время простоя.
-
05.03.21Минздрав разработал ряд изменений как в "своё", так и в трудовое законодательство.
-
05.03.21Вот уже без малого 10 лет действует Порядок проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, утвержденный Приказом Минздравсоцразвития РФ от 12.04.2011 № 302н (далее – Порядок № 302н). Этим же приказом утвержден перечень вредных производственных факторов и работ, при которых проводятся обязательные медосмотры. С апреля 2021 года Приказ № 302н прекратит действовать и вступит в действие новый приказ. Что изменится в порядке проведения медосмотров – читайте в статье.
-
03.02.21Утвержден новый порядок и новые списки вредных факторов. Нет никаких намеков на то, что при каких-то условиях (например, при допустимой напряженности поля) медосмотр не понадобится тем, кто трудится за компьютером.
-
02.02.21Об утверждении порядка проведения обязательных предварительных и периодических медосмотров
-
02.02.21О новом перечне вредных, опасных производственных факторов, при которых обязательны медосмотры
-
25.01.21Обязательные медосмотры нужно проходить на каждом месте работы, говорит Роструд.
-
22.12.20Суды квалифицировали отказ от медкомиссии как виновное неисполнение работником его обязанностей.
-
21.12.20В Роструде говорят, что нет, и трудовой договор тоже не может обязать работника платить за медосмотр из своего кармана.
-
23.10.20Минтруд: все зависит от напряженности электромагнитного поля широкополосного спектра. Если она не соответствует допустимому значению - медосмотр обязателен.
-
21.10.20О необходимости направлять на медосмотр тех, кто трудится за компьютером
-
16.10.20В соответствии со ст. 20 Федерального закона от 10.12.1995 N 196-ФЗ "О безопасности дорожного движения" (далее - Закон N 196-ФЗ) юридические лица и индивидуальные предприниматели, осуществляющие на территории РФ деятельность, связанную с эксплуатацией транспортных средств, обязаны помимо прочего: организовывать работу водителей в соответствии с требованиями, обеспечивающими безопасность дорожного движения; организовывать проведение обязательных медицинских осмотров.
-
08.10.20Организация оплачивает проведение обязательного медосмотра (при приеме на работу) и в отдельных случаях компенсирует работникам расходы на прохождение обязательного медосмотра. Облагаются ли эти расходы страховыми взносами?
-
29.09.20Да, нужен, считают Роструд и суды.
-
30.07.20Суды не одобрили доначисления, сделанные ФСС.
-
23.07.20Организация компенсирует работникам расходы на оплату анализа на коронавирус. Подлежат ли эти расходы организации принятию в расходы по налогу на прибыль? Подлежат ли такие выплаты обложению налогом НДФЛ и страховыми взносами?
-
06.07.20Минтруд весьма неопределенно включил электромагнитные поля в список физических факторов, так что перспективы неясны.
-
25.05.20Исключения предусмотрены для работающих с продуктами, с детьми, с лекарствами и другие.
-
18.05.20Минтруд и Минздрав внесли изменения – визиты к медикам будут нужны лишь тем, на чьих рабочих местах напряженность поля превышает допустимые нормы.
-
18.05.20О расширении списка опасных производственных факторов, при наличии которых проводятся обязательные медосмотры
-
14.05.20Такая возможность будет действовать лишь во время режима повышенной готовности или ЧС.
-
28.04.20О предварительных и периодических медицинских осмотрах отдельных категорий работников
-
24.04.20В своем Письме Министерство труда и социальной защиты РФ сообщает, что акты субъектов Российской Федерации о временном запрете на проведение предварительных и периодических медицинских осмотров всех категорий работников без учета выполняемых ими работ, могут привести к угрозе жизни и здоровья работников и иных граждан. Пунктом 2 распоряжения Правительства Российской Федерации от 21 марта 2020 г. N 710-р поручено обеспечить временное приостановление проведения исключительно профилактических медицинских осмотров и диспансеризации определенных групп взрослого населения.
-
16.04.20О возможности приостановления обязательных медосмотров
-
16.04.20Ряд отраслей и категорий работников нельзя освободить от медкомиссиий, считает ведомство.
-
27.02.20Оставить его на земле, говорят в Роструде.
-
26.02.20Периодический медосмотр – часть производственных обязанностей работника. Если медосмотр проводится в другом городе, сотрудник выполняет поручение работодателя вне места своей работы, пояснил Минтруд.
-
20.02.20Равно как и увольнение с предыдущей работы "под честное слово", решили суды.
-
16.01.20Работодатель, говорит Роструд и подтверждают суды.
-
24.12.19Обязательные медосмотры необходимо проходить при каждом поступлении на работу.
-
12.12.19Минфин напомнил, что такие медкомиссии работодатель обязан оплачивать за свой счет.
-
12.12.19Об учете расходов на предварительный медосмотр соискателя
-
03.12.19Как отразить в бухгалтерском учете коммерческой организации возникновение расходов, связанных с оплатой медицинского осмотра физического лица, принимаемого на работу в качестве главного бухгалтера (имеется акт оказанных услуг)? Можно ли учесть данные расходы при определении налоговой базы по налогу на прибыль?
-
11.11.19Трудинспекция по результатам проверки предписала установить в фирме индексацию зарплаты и отправить бухгалтера на медосмотр. Суды решили, что премии заменяют индексацию, а вот медосмотр – всё равно нужен.
-
30.10.19Работник вправе отказаться, говорит Роструд.
-
10.10.19Перечень медосмотров устанавливается министерством, сообщили в Роструде.
-
25.09.19Это возможный способ замера рабочего времени считают в Роструде.
-
23.09.19Только если получит письменное согласие работника, говорит Роструд.
-
09.09.19ПФ не сумел убедить все суды в том, что медкомиссия – это медуслуга, и при решении вопроса о взносах важен срок договора.
-
23.08.19Минтруд сообщил, что проект нового приказа Минздрава отличается от действующей нормативки.
-
13.08.19Минфин считает: да. Также ведомство разъяснило, как оформить направление на медосмотр.
-
08.08.19Работавший во вредных условиях отказался от медосмотра, так как это не прописано в трудовом договоре, но суды указали, что работник не прав.
-
07.08.19Сохраненный средний заработок учитывается, если медосмотр предусмотрен требованиями законодательства, указал Минфин.
-
19.07.19Для работающего тинейджера важен каждый год возраста - чем ребенок моложе, тем строже условия.
-
19.07.19Работодатель вправе принять такой медосмотр, говорят в Роструде.
-
11.07.19В Роструде считают, что действует "разумный срок".
-
10.07.19Однако если осмотры проводятся по договору на медуслуги, то в целях взносов срок важен, указал Минфин.
-
10.07.19О страховых взносах при оплате работодателем медосмотров работников по различным видам договоров
-
25.06.19Можно рассчитывать только на оплату этих дней, сказали в Роструде.
-
06.06.19Да, причём письменное, сообщили в Роструде.
-
30.05.19Менеджер по продажам использовал служебный автомобиль для ежедневных поездок по рабочим делам. Трудинспекция предписала прохождение ежеутреннего медосмотра, как у водителей. Суды отменили.
-
13.05.19Проезд на медосмотр не оплачивается работодателем, а с прохождением осмотра не по направлению есть нюансы.
-
26.04.19Минтранс разъяснил, что предрейсовые медосмотры водителей можно проводить один раз в день, если водитель делает несколько рейсов в день – перед первым рейсом. Также и послерейсовый медосмотр возможен в единственном экземпляре – в конце дня. Также ведомство указало, что при оформлении путевого листа последовательность проведения предрейсовых медосмотров и контроля техсостояния транспортного средства законодательством не установлена (письмо от...
-
26.04.19О прохождении обязательных предрейсовых и послерейсовых медосмотров водителей
-
25.04.19ФСС придрался к тому, что работодатель заключал договоры на проведение медосмотров работников на срок менее года, и доначислил взносы, но в итоге проиграл в судах.
-
17.04.19Соискатель был направлен на предварительной медосмотр, на который он потратился сам. Впоследстивии организация отказала ему в работе. Может ли соискатель получить компенсацию своих расходов на банковский счет или должен получить её в бухгалтерии? Такой вопрос поступил на сайт "Онлайнинспекция.рф". В Ростуде считают, что в описанной ситуации работодатель обязан компенсировать работнику расходы на прохождение им медосмотра любым удобным для...
-
05.04.19На рабочем месте швеи по результатам СОУТ нашли пыль растительного происхождения, но замеры не выявили превышений предельно допустимой концентрации. Установили класс условий труда – допустимый. Необходимо ли в таком случае направлять на медосмотр работника, спрашивает пользователь сайта "Онлайнинспекция.рф"? Да, необходимо, говорят консультанты Роструда. Если работник при осуществлении трудовой деятельности подвергается воздействию...
-
04.04.19Организация заключила с медучреждением договоры на предварительные медосмотры будущих работников. Медорганизация выставляет за эти работы счёт. Пользователь сайта "Онлайнинспекция.рф" интересуется, как быть, если соискант прошёл осмотр у всех врачей, но: по какой-то причине не явился на заключение к терапевту; оказался не годен, но заключение работодателю не принес; оказался годен, но передумал устраиваться на работу. Кто в этих...
-
06.03.19Для прохождения медосмотра работник был направлен в конкретную медорганизацию, с которой у работодателя есть договор. Однако сотрудник прошёл медосмотр в другом месте и платно. Может ли работодатель не компенсировать эти расходы специалисту? Такой вопрос поступил на портал "Онлайнинспекция.рф". В Роструде сообщили, что в описанном случае работодатель не обязан оплачивать медосмотр. Более того – он не обязан даже принимать у работника такое...
-
28.02.19Работник должен пройти ежегодное медосвидетельствование, находясь в отпуске, чтобы при выходе из него не быть отстранённым от работы. Обязан ли работодатель добавить дни прохождения медосмотра к дням отдыха сотрудника, интересуются на портале "Онлайнинспекция.рф". При совпадении отпуска с медосмотром работодатель обязан продлить или перенести отпуск (статья 124 ТК). Дни прохождения медосмотра должны быть оплачены, сообщили специалисты...
-
04.02.19Проведение обязательных медосмотров – обязанность работодателя. Если работника заставили заплатить за такой медосмотр, то это является нарушением законодательства, указал Минфин. Но – другое дело, если работодатель затем возместил работнику расходы. Экономической выгоды у него не возникает, значит, такое возмещение не облагается НДФЛ. К вопросу о взносах ведомство подошло более формально: в перечне необлагаемых взносами выплат упомянутая...
-
04.02.19Об НДФЛ и страховых взносах при возмещении работникам расходов на оплату предварительных медицинских осмотров
-
29.01.19Работа за компьютером как таковая не содержит опасных факторов, считает Минтруд, и не несет высокого риска травм и профзаболеваний.
-
27.12.18Суды одобрили действия Роспотребнадзора, обязавшего работодателя обеспечить медосмотры тех, более 50% времени работает с ПЭВМ. Результаты аттестации и спецоценки сочтены не имеющими правового значения.
-
26.10.18О порядке оформления путевых листов
-
26.09.18О взносах на соцстрахование от несчастных случаев на производстве и профзаболеваний с оплаты медосмотров
-
20.09.18О страховых взносах с оплаты организацией медосмотров своих работников
-
17.08.18Об НДФЛ доходов работников в виде сумм возмещения организацией стоимости медицинских осмотров
-
06.06.18В случаях, предусмотренных трудовым законодательством, работодатель обязан за счет собственных средств организовывать проведение обязательных предварительных (при поступлении на работу) и периодических (в течение трудовой деятельности) медосмотров. Если работодатель оформил договорные отношения с медицинской организацией, в которую будет направлять работников на осмотры, то вопросов об исчислении НДФЛ и взносов возникнуть не должно. Однако на практике распространена ситуация, когда соискатели по вакансии и сотрудники фирм самостоятельно оплачивают прохождение медосмотра, а работодатель в дальнейшем выплачивает им соответствующую компенсацию. И в данном случае относительно удержания НДФЛ и начисления взносов у контролирующих органов нет единой позиции.
-
25.05.18В организации сотрудники проходят первичные (при приеме на работу) и вторичные обязательные медицинские осмотры. Сотрудники оплачивают стоимость медосмотра, а потом организация возмещает им эти расходы. Надо ли облагать НДФЛ и страховыми взносами суммы возмещения работникам расходов на оплату медицинских осмотров?
-
28.03.18Одна из многих обязанностей работодателей (хотя и не всех) – организация медосмотров для работников некоторых категорий. Недавнее решение ВС РФ может существенно расширить круг работодателей, которые должны обеспечить проведение медосмотров для своих работников. Поэтому данная консультация будет интересна многим нашим читателям.
-
16.03.18Об НДФЛ и страховых взносах при возмещении работникам расходов на оплату медицинских осмотров
-
31.10.17Все ли работники при поступлении на работу проходят предварительный медицинский осмотр? На основании какого документа устанавливается перечень таких работников? Как определить перечень работников, которым необходимо проводить периодические медицинские осмотры?
-
15.09.17Проходить медицинские осмотры перед трудоустройством и в течение трудовой деятельности должны не все работники, а лишь отдельные. Работодатель же должен эти осмотры организовывать и оплачивать. В противном случае он может быть привлечен к ответственности. Но некоторые работодатели, желая иметь в своей организации исключительно здоровый коллектив, направляют на предварительные (при поступлении на работу) и периодические медосмотры чуть ли не всех работников. С одной стороны, это, конечно, неплохо. С другой стороны, имеет ли он на это право? Давайте разбираться.
-
13.06.17О прохождении обязательного предварительного медицинского осмотра работником, уволенным и принятым на ту же работу
-
30.05.17О прохождении медосмотра работниками, занятыми на работе с компьютером не менее 50% рабочего времени
-
16.12.16Как определяется перечень сотрудников, которые должны проходить предварительные и периодические медицинские осмотры? Должны ли такие осмотры проходить все сотрудники организации, даже те, у которых отсутствуют вредные факторы на рабочих местах, например работники бухгалтерии?
-
03.06.16Об учете расходов на проведение медицинских осмотров частных охранников, являющихся работниками организации, при УСН
-
25.12.15О медосмотрах работников, чей труд связан с использованием персональных компьютеров не менее 50% рабочего времени
-
17.12.15Об исчислении среднего заработка за дни прохождения медосмотра, если в расчетном периоде был декретный отпуск
-
16.12.15Об учете расходов на медосмотры работников, в том числе не обязательные, в целях налога на прибыль
-
07.10.15Об учете для целей налогообложения прибыли расходов на обязательные медицинские осмотры
-
30.06.15Порядок проведения медосмотров при особых условиях труда затрудняет предпринимательскую деятельность
-
19.06.15Об учете расходов на проведение обязательных медицинских осмотров работников и расходов, произведенных в пользу работников
-
21.04.15О порядке проведения обязательных медосмотров отдельных категорий работников
-
25.11.14Каким категориям сотрудников организации торговли необходимо обязательно проходить медицинские осмотры при приеме на работу? Обязательно ли проходить медицинские осмотры сотрудникам, не связанным напрямую со сферой обслуживания покупателей - сотрудникам бухгалтерии, отдела маркетинга, контролерам торгового зала и другим?
-
08.10.14Об учете в расходах и НДФЛ со стоимости медосмотров работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями труда
-
22.08.14Как в бухгалтерском учете организации отражаются операции по выплате компенсации расходов работникам, понесенных ими в связи с прохождением обязательных медицинских осмотров? Какими документами подтверждаются произведенные расходы?
-
17.07.14Ваша компания предоставляет своим сотрудникам автомобили для использования в служебных целях, задумывались ли вы о необходимости организации предрейсовых медицинских осмотров. Об этом и пойдет речь в этой статье.
-
04.06.14О получении социального вычета по НДФЛ по расходам на услуги медосмотра
-
23.04.14О прохождении работниками, до половины времени проводящими за ПК, обязательных периодических медицинских осмотров
-
24.03.14Об учете организацией на УСН, занимающейся производством мясных продуктов, расходов на периодические медосмотры работников
-
19.10.09Затраты на «необязательные» медосмотры нельзя учесть в расходах
-
01.06.09В ряде случаев работодатель обязан организовать за свой счет проведение медицинских осмотров как для работающих сотрудников, так и только принимаемых в организацию (ст. 212 ТК РФ). Речь идет о предварительных, периодических, внеочередных и психиатрических освидетельствованиях. Сегодня мы поговорим о порядке проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров. Поскольку именно организация этих медосмотров вызывает у кадровиков наибольшее количество вопросов.
-
25.08.07Минфин разослал письмо по вопросу включения в расходы периодических медицинских осмотров бухгалтеров, работников управленческого персонала и других сотрудников, профессионально занятых эксплуатацией ПЭВМ более 50% рабочего времени
-
23.05.07
-
23.01.07
