Бухгалтерский учет. Налогообложение. Аудит.
|
Работник подал заявление на увольнение и попросил работодателя в его экземпляре сделать отметку об ознакомлении. Тот отказался. Прав ли работодатель, спрашивают на сайте "Онлайнинспекция.рф"?
Работодатель вправе отказать в просьбе поставить отметку о принятии заявления об увольнении, сообщили консультанты Роструда.
При этом он не может отказать в самом увольнении по собственному желанию.