Сколько угодно, если работодатель не против, говорят в ведомстве.
Работники часто ездят на научные конференции за свой счёт. Может ли работодатель в течение года многократно оформлять им по заявлению отпуск без сохранения зарплаты? Об этом спрашивают на сайте "Онлайнинспекция.рф".
Да, может, ответили консультанты Роструда.
Действующее законодательство не ограничивает количество отпусков за свой счёт, предоставляемых работнику по соглашению с работодателем.
Не так давно консультанты сообщили, что возможно договориться о таком отпуске продолжительностью всего 1 час.
