В письме от 20.06.2013 № 25-03-14/12-7942 ФСС РФ разъяснил, как заполнить справку о заработке для сотрудника, который, будучи в отпуске по уходу за ребенком, работал в режиме неполного рабочего времени.

Причем если информация об организации или о сотруднике не помещается в установленную форму справки, в нее можно добавлять дополнительные строки. Такую возможность ФСС РФ предусмотрел в письме от 24.07.2013 № 15-02-01/12-5174л.