Также ВС напомнил, что взносами не облагается оплата стоимости путевок на санаторно-курортное лечение.

Компания на основании коллективного договора выплачивала работникам матпомощь в сумме свыше 4 тысяч рублей в год и оплачивала стоимость путевок на санаторно-курортное лечение. С указанных выплат страховые взносы не исчислялись.

По результатам выездной проверки ПФ доначислил взносы, пени и штраф, указав, что взносами не облагается матпомощь в сумме до 4 тысяч рублей в год (подпункт 11 пункта 1 статьи 9 закона 212-ФЗ). Оплата санаторно-курортных путевок также не предусмотрена перечнем выплат, не подлежащих обложению взносами.

Суды трех инстанций (дело № А60-40533/2016) отменили решение фонда, признав спорные выплаты произведенными не в рамках трудовых отношений. Целью выплаты матпомощи являлась дополнительная социальная защита работников, не зависящая от их трудовых успехов. Доказательств обратного фондом не представлено. Судья ВС (309-КГ17-15716 от 03.11.2017) отказал фонду в передаче дела в коллегию по экономическим спорам.

Об эпизоде, который не оспаривался в ВС, мы сообщали ранее – суды также отменили доначисления, постановив, что взносами не облагаются разъездные расходы в фиксированной сумме (150 рублей) за один день нахождения в однодневной командировке.