Организация простаивает по 11.05.2011, работник представил листок нетрудоспособности, выданный 10.05.2011. Как правильно работодатель должен оплатить больничный, разъяснили специалисты Курского регионального отделения ФСС России.
Работодатель приказом должен оформить период простоя. Законодательством предусмотрено, что пособие по временной нетрудоспособности в период простоя не назначается. Если больничный продолжается после простоя, он подлежит оплате со дня окончания простоя.
