Главный бухгалтер теперь не должен подписывать справку о зарплате для пособий
© anekdotov.net

Из формы справки убрана строка, предназначенная для такой подписи.

Минтруд внес изменения в форму справки о:

  • сумме зарплаты и иных вознаграждений, на которую были начислены страховые взносы, за два года, предшествующих году прекращения работы или году обращения за справкой, и текущий календарный год;
  • количестве календарных дней, приходящихся в указанном периоде на:
    • временную нетрудоспособность,
    • отпуск по беременности и родам,
    • отпуск по уходу за ребенком,
    • освобождение от работы с полным или частичным сохранением зарплаты, если на нее не начислялись взносы в ФСС.

Теперь в этой справке не будет строки, предназначенной для подписи главного бухгалтера (приказ от 10.01.2022 N 1н). Действовать новшество начнет с 20 февраля.

Такая справка может быть выдана в день увольнения или позднее  – по заявлению застрахованного – и нужна для того, чтобы следующий работодатель мог правильно посчитать суммы пособий с учетом зарплаты по предыдущему месту работы. Теперь – с введением законодательно установленных прямых выплат пособий – эта справка, по-видимому, нужна для того, чтобы в некоторых случаях работодатель мог верно посчитать больничный за первые три дня (когда место работы сменилось в течение расчетного периода), а также для передачи (через нового работодателя) в ФСС, если там по каким-то причинам нет необходимых сведений.