Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит
Бесплатный финансовый анализ фирмы по ИНН
Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит

Форум – 1С:Бухгалтерия, ЗиК и др.

Исполнительный лист в 1с ЗИК 7.7

Simpl  
06.10.2009, 11:19
Здравствуйте! Скажите кто знает. У нас вот какая ситуация: по сотруднику введен исполнительный лист-25% с зарплаты с 01.05.08 по 09.10.2019г.Берется все нормально,но тут нам приходит решение суда, и теперь с 22.09.2009г. мы должны брать с него 1/6 часть. Как все это провести в 1С ЗИК 7.7? Ввели новый исполн.лист, а предыдущий ограничили до 21.09.2009, но программа пересчитывает все предыдущие периоды, если убираю исправления предыдущего исп.листа, программа берет и 25% и 1/6 с зарплаты...то есть?!
avatar
Гена  
06.10.2009, 14:56
неправильно закрываете долгоиграющий вид расчёта...

не надо вводить док Исправление... давно уже существует для этого прекрасный док "Временное прекращение действия надбавок (удержаний)", который виден и вводится через кнопку ввода нового в общем журнале документов
Simpl  
06.10.2009, 16:01
что-то все-равно не получается, программа все равно берет 25% со всей суммы и 17% со всей суммы.Программа разве не должна расчитывать пропорционально отработанному всемени? Или это уже не стандартная ситуация и суммы надо в ручную исправлять?
avatar
Гена  
06.10.2009, 16:49
нестандарт... один месяц вручную
Олеся23 (57006)
03.06.2011, 09:29
А подскажите пожалуйста,этот исполнительный лист прийдется все время отменять?
Тут такая ситуация, вначале был испонительный по сумме задолженности за коммунальные услуги,период в документе стоял открытый до удержания суммы, сумму полностью еще не удержали, а на этого же человека принесли другой исполнительный по алиментам с задолженностью и удержанием 50 % из зп.Как поступить, я документом "Временное прекращение действия надбавок (удержаний)", отменила первое удержание на 2 месяца май, июнь, а дальше что сделать?
Yanaaaaaaa (bc80a)
19.09.2012, 18:12
Добрый день.
Подскажите пожалуйста....
Сотрудник принес исполнительный лист 3 сентября ( т. е. алименты стали удерживаться только с августовской зарплаты) , а сам лист выдан 04 мая, как мне удержать алименты этому сотруднику за май, июнь и август? Каким документом?
Yanaaaaaaa (bc80a)
19.09.2012, 18:13
Речь идёт о ЗиК.
Random  
19.09.2012, 18:31
Рассчитайте (вручную) сумму, которую Вы "задолжали" за это время.
Оформите это на бумаге.
Можно письменно ознакомить сотрудника с расчетом (если скандальный - нужно).
И введите 2 и/л - один на "текущие" алименты, другой - на задолженность.
Как я понимаю, максимальный размер удержания (в сумме) в данном случае 50%.
Но надо уточнить в правовой базе.
Автор:
Ваш Email:

Защита от спама:
Введите код, который вы видете ниже (защита от роботов-спамеров).
  *******    ******   **     **  ********  ******** 
 **     **  **    **  **     **     **        **    
 **     **  **        **     **     **        **    
  ********  **        **     **     **        **    
        **  **         **   **      **        **    
 **     **  **    **    ** **       **        **    
  *******    ******      ***        **        **    
Сообщение: