Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит

Компенсация за задержку зарплаты

Random  
11.05.2008, 15:24
Как это делается в ЗиКе?
Первый раз до такого опустились вбелуюжаль

1. Нужно ввести новый вид расчета или где-то уже есть?
2. Обязательно ли вбивать эти копейки в платежной ведомости на аванс или можно потом при выплате зарплаты?
3. Обязательно ли вообще начислять, если в списке "пострадавших" директор (все равно лежит в больнице), коммерческий директор, главный инженер и главбух? И каждому получается по 3-4 рубля.
Очень хочется плюнуть.
avatar
Гена  
12.05.2008, 08:43
в доке Выплата зарплата надо проставить Количество дней задержки - ЗиКа сам введёт ВР компенсации и рассчитает
Random  
14.05.2008, 17:41
Гена, а в каком месте она это должна сделать?
Ничего не вводит зараза смайлик
Random  
14.05.2008, 17:46
Понял. Рассчиитать типа вручную сначала надо смайлик
Но в расчетную ведомость компенсация не включилась.
И проводок нет.
avatar
Гена  
14.05.2008, 17:48
когда проставишь ДнейЗадержано в доке Выплаты - после суммы появится графа "Компенсация", ну и стандартная кнопка <Рассчитать> даст и сумму и компенсацию (если ставка рефа заполнена в константах)

при проведении и при ненулевой компенсации прога заведёт в ЖР записи нового ВР
avatar
Гена  
14.05.2008, 17:54
а это именно выплата... она беспроводочна - в ЗиКе нет 50-го счёта
Random  
14.05.2008, 17:58
Угу. Если это "подрасчет" - действительно заполняет и рассчитывает.
А для аванса кнопка "Рассчитать" не работает стесняюсь
Ну да хрен с ним. смайлик
Рассчитать ручками - не проблема. (а ваще - оно надо? С аванса, а не с зарплаты?)

Теперь вопрос - как добиться проводок?
Ну и карточки всякие...
НДФЛ не облагается, в 2-НДФЛ не попадает (так как не доход).
ЕСН тоже не облагается - но: должно же оно куда-нить попасть как необлагаемая сумма, чтобы потом - в декларацию (как необлагаемая сумма)?
Автор:
Ваш Email:

Защита от спама:
Введите код, который вы видете ниже (защита от роботов-спамеров).
 **     **  **    **   *******   ********   *******  
 ***   ***  ***   **  **     **  **    **  **     ** 
 **** ****  ****  **  **             **    **        
 ** *** **  ** ** **  ********      **     ********  
 **     **  **  ****  **     **    **      **     ** 
 **     **  **   ***  **     **    **      **     ** 
 **     **  **    **   *******     **       *******  
Сообщение: