Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит
Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит

Форум – Юридический форум

Обсуждаем:

Увольнение по соглашению сторон в декретном отпуске

Maria  5086  
22.12.2017, 11:01
Здравствуйте. Работаю в организации с 01.10.2014. 
23.11.2015 ушла в декретный отпуск с первым ребенком на 156 дней, затем в отпуск по уходу за первым ребёнком, затем с 10.05.2016 ушла в декретный отпуск  на 156 дней со вторым ребенком, сейчас нахожусь в отпуске по уходу за вторым ребенком. Оклад составлял 14000. Организация находится в москве, я работала в структурном подразделении в челябинске. Сейчас в Челябинске закрывается наша организация и остается только в Москве и Екатеринбурге. Мне предлагают два варианта: либо перевод в Екатеринбург, либо увольнение по соглашению сторон с выплатой компенсации за неиспользованный отпуск. Пособие по уходу за ребенком получаю минимальное - 7т.р. Вопрос по поводу отступных. Какие суммы я могу с них потребовать, кроме компенсации за неиспользованный отпуск? Спасибо
22.12.2017, 11:54
соглашение сторон - соглашение между работником и работодателем, тут на сколько договоритесь ) У нас стандарт- 3 оклада, в Вашем случае 14 000 * 3 = 52 000, слово потребовать тут неуместно, договаривайтесь )
Автор:
Ваш Email:

Защита от спама:
Введите код, который вы видете ниже (защита от роботов-спамеров).
 ********    ******   **    **  **      **  **       
 **     **  **    **  **   **   **  **  **  **       
 **     **  **        **  **    **  **  **  **       
 **     **  **        *****     **  **  **  **       
 **     **  **        **  **    **  **  **  **       
 **     **  **    **  **   **   **  **  **  **       
 ********    ******   **    **   ***  ***   ******** 
Сообщение: