Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит
Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит

Форум – Зарплата и кадры

Обсуждаем:

Выбор отпуска по уходу за ребёнком вместо отпуска по беременности и родам.

Laktoza88 (a1b72)
24.12.2020, 15:49
Добрый день! Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3-х лет (ребёнку 1 год 4 мес), скоро ожидаю рождение близнецов. Могу ли я остаться в отпуске по уходу за старшим, а отпуск по уходу за близнецами оформить на дела, с даты Рождения? Как не использовать больничный лист? Отказаться от его выдачи/не отдавать работодателю/ отдать и написать какое-то заявление? Спасибо!
Random  
24.12.2020, 16:00
А чем смысл такой невиданной щедрости по отношению к государству?
1. Перенести б/л по беременности и родам нельзя. Т.е. если Вы напишете заявление, что хотите поучать пособие по уходу вместо б/л, то это право. Но в б/л будет стоять конкретная дата окончания, и ее никуда не перенесут.
2. Это имеет смысл, если пособие по уходу больше пособия по б/р. Но такое сложно представить - пособие по уходу 40% среднего заработка, а б/р - 100%.
Laktoza88 (a1b72)
24.12.2020, 16:07
Random, смысл в том, чтобы оформить отпуск по уходу на дедушку именно с рождения, не дожидаясь окончания отпуска матери по БиР. Т.к с тремя мелкими детьми нужна помощь сразу, а не через 110 дней.
Да и зарплата матери минимальная, а у деда в 3 раза выше и отпуск по уходу будет за двумя детьми.
Автор:
Ваш Email:

Защита от спама:
Введите код, который вы видете ниже (защита от роботов-спамеров).
  ******   ********   **      **   ******    **     ** 
 **    **  **     **  **  **  **  **    **   ***   *** 
 **        **     **  **  **  **  **         **** **** 
 **        ********   **  **  **  **   ****  ** *** ** 
 **        **     **  **  **  **  **    **   **     ** 
 **    **  **     **  **  **  **  **    **   **     ** 
  ******   ********    ***  ***    ******    **     ** 
Сообщение: