Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит

увольнение 1мая

Раиска (621c0)
22.04.2020, 14:53
планиурем уволить сотрудника по соглашению сторон 1 мая. Как верно: 1. издать приказ 6 мая и указать дату расторжения трудогово договора 1 мая? 2. приказ и дата увольнения только 6 мая?
Нужно ли уведомлять службу занятости об увольнении по соглашению сторон?
avatar 22.04.2020, 18:00
Если нет возможности уволить 30 апреля, то уволить 6 мая (если, конечно, нет рабочих дней между 1 и 6 мая).

Уведомлять службу занятости не надо.
Автор:
Ваш Email:

Защита от спама:
Введите код, который вы видете ниже (защита от роботов-спамеров).
 **     **  **     **  **     **  **     **  ******** 
 ***   ***  ***   ***  ***   ***   **   **   **       
 **** ****  **** ****  **** ****    ** **    **       
 ** *** **  ** *** **  ** *** **     ***     ******   
 **     **  **     **  **     **    ** **    **       
 **     **  **     **  **     **   **   **   **       
 **     **  **     **  **     **  **     **  ******** 
Сообщение: