Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит

Форум – Зарплата и кадры

Обсуждаем:

Больничный лист внешнему совместителю

avatar
Ktt  
01.11.2017, 15:09
Добрый день, коллеги.
Помогите, пожалуйста, в споре с ФСС.
У меня сотрудница на основном месте работы с 01.02.2017 года в организации А. С этой же даты она на 0,5 ставки внешним совместителем в организации Б. До 01.02.2017 года работала в организации В основным работником, с 01.02.2017 года перевелась на внешнее совместительство. Заболела в апреле 2017 года. Принесла в организацию А справку с организации Б, что там больничный не оплачивался, и с организации В справку о доходах за 2 года (15 и 16) и справку что пособие не получала. Пособие было начислено и выплачено, исходя из заработка за 2 года с организации В (п. 2.2 ФЗ 255, по выбору сотрудника). ФСС не хочет возмещать, говорит, что с организации А (основное место) должна была оплатить из МРОТ (а не из дохода за 2 года) и этот же больничный должен был быть оплачен с организации Б по МРОТу и организации В исходя из их заработка за 2 года.
Но я не согласна, тк п. 2.2 дает право выбора? Прошу поделиться мнением и опытом по ситуации. Спасибо
avatar 03.11.2017, 17:58
ФСС прав. Если бы она уволилась из организации В, тогда все было бы правильно. В организации А учитывался бы заработок из организации В. А так как она продолжает работать во всех 3-х организациях, то больничный должен быть оплачен в каждой (и это при том, что по совместительству она отработала 2 года)
08.02.2018, 22:13
По основному месту работы сдается оригинал больничного листа по совместительству копия заверенная на основном месте работы и каждая организация оплачивает больничный лист.
Автор:
Ваш Email:

Защита от спама:
Введите код, который вы видете ниже (защита от роботов-спамеров).
 ********   ******   ********  ********  **    ** 
 **    **  **    **  **           **     **   **  
     **    **        **           **     **  **   
    **     **        ******       **     *****    
   **      **        **           **     **  **   
   **      **    **  **           **     **   **  
   **       ******   ********     **     **    ** 
Сообщение: