Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит

Форум – Зарплата и кадры

Обсуждаем:

Помогите! Пересчет алиментов при предоставлении имущественного вычета

наталья  2c82  
21.08.2017, 14:37
Предприятие удерживает алименты с дохода работника на основании исполнительного листа. Мы их рассчитываем, исходя из его зарплаты, уменьшенной на сумму налога на доходы. В июле 2017 года он принес уведомление из налоговой инспекции о том, что он имеет право получить имущественный вычет. В результате мы вернули ему всю сумму налога, которая была с него удержана. Нужно ли нам пересчитать алименты и доудерживать их с сотрудника? Исходя из  Письма Федеральной службы по труду и занятости от 28 декабря 2006 г. N 2261-6-1    следует, что алименты должны быть удержаны со всей суммы заработной платы (иного дохода), полученной работником.
Olimp  
21.08.2017, 14:58
ИМХО НДФЛ не является доходом сотрудника.
наталья  2c82  
21.08.2017, 15:06
Olimp, конечно НДФЛ не является доходом, но когда он переходит из рук в руки т.е налоговая возвращает сотруднику, то у него появляется доход. Если рассматривать ситуацию, что налоговое уведомление было бы предоставлено в январе, то алименты были бы удержаны в большей сумме
Анастасия Красноярск (dd67b)
08.02.2018, 12:34
Добрый день! Организация получила на сотрудника исполнительный лист (алименты)...18 лет ребенку исполнится 1 сентября, подскажите, пожалуйста, удержание алиментов последний раз будет в августе или в сентябре?
наталья  2c82  
08.02.2018, 13:28
Анастасия, добрый день! Алименты удерживаются за август в полном объеме + один день 1 сентября
Анастасия Красноярск (dd67b)
09.02.2018, 05:11
Благодарю!
Автор:
Ваш Email:

Защита от спама:
Введите код, который вы видете ниже (защита от роботов-спамеров).
  ******   **    **  ********   ******   **      ** 
 **    **  **   **   **        **    **  **  **  ** 
 **        **  **    **        **        **  **  ** 
 **        *****     ******    **        **  **  ** 
 **        **  **    **        **        **  **  ** 
 **    **  **   **   **        **    **  **  **  ** 
  ******   **    **  **         ******    ***  ***  
Сообщение: