Льготы ветерану боевых действий

Добрый день.К нам в организацию устроился работник с удостоверением ВБД. Директор просит дать подписать ему заявление, где он отказывается от льгот, в частности обучение за счет работодателя. Законно ли это?

При работе в негосударственной организации заставить директора производить подобные расходы проблематично.
Рынок труда-с. Работника поменять можно.
Так что дилемма: либо отказаться от льготных выплат, либо договориться с руководством о компромиссном варианте.
Трудовой кодекс безусловно не обяжет работодателя производить выплаты.
Борьба с работодателем ник чему хорошему не приведет.