Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит

Форум – Зарплата и кадры

Обсуждаем:

Как учитывать премии при расчете отпускных?

Оксана  d71b  
19.07.2016, 15:45
Добрый день! Работник идет в отпуск с 1.08.16 по 14.08.16. Вопрос как учитывать все премии полученные работником. У работника была ежемесячная премия, которая выплачивалась месяц в месяц. В ноябре 2015 года была премия за 9 месяцев в сумме 15000 рублей. В декабре 2015 года была годовая премия в сумме 10000 рублей. Для расчета отпускных берем период с августа 2015 года по июль 2016 года. Как мне брат премии за 9 месяцев и годовую. Прочитала, что сумма премии делится на все месяца и умножается на месяца попадающие в расчет. Например в моем случае берем годовую премию делим на 12 месяцев и умножаем на 5  месяцев 2015 года (т.к. премия за 2015 год). Правильно ли это? Есть вопрос брать ли премию за 9 месяцев, если у работника была ежемесячная премия. Читала постановление, запуталась. Необходимо мнение бывалых. Спасибо!
Анастасия  279d  
20.07.2016, 12:24
Оксана
Прочитала, что сумма премии делится на все месяца и умножается на месяца попадающие в расчет. Например в моем случае берем годовую премию делим на 12 месяцев и умножаем на 5  месяцев 2015 года (т.к. премия за 2015 год). Правильно ли это?
Правильно. Только делить и умножать надо не на месяца, а на рабочие дни. 

Пример расчета отпускных с премиями 
ЕСЛИ СОТРУДНИКУ В РАСЧЕТНОМ ПЕРИОДЕ ВЫПЛАЧИВАЛИСЬ ПРЕМИИ…
Оксана  d71b  
20.07.2016, 12:56
Анастасия,Огромнейшее спасибо!
Автор:
Ваш Email:

Защита от спама:
Введите код, который вы видете ниже (защита от роботов-спамеров).
 **    **  ********  **     **  ********  **     ** 
  **  **   **        **     **  **        **     ** 
   ****    **        **     **  **        **     ** 
    **     ******    **     **  ******    **     ** 
    **     **        **     **  **        **     ** 
    **     **        **     **  **        **     ** 
    **     ********   *******   ********   *******  
Сообщение: