Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит

Оплата долгосрочного больничного

Татьяна_спБ (b847e)
23.07.2013, 15:19
Здравствуйте,

У моей мамы больничный лист длится с 14 января 2013 г. по сегодняшний день. В поликлинике сказали, что будут продлевать по ходу выздоровления сколько будет нужно, но оплачиваться на работе он не будет. 1. Будет ли оплачен больничный лист, длящийся свыше 6 месяцев. Сколько дней в году оплачивается больничный лист (статьи ТК)? 2. Каким образом поступить с ежегодным оплачиваемым отпуском - написать на компенсацию или переносить?

Спасибо
24.07.2013, 08:19
Кто Вам сказал, что оплачиваться не будет?! Лимит дней оплаты установлен для людей, имеющих инвалидность (оплачивается определенное количество дней в году). Больничный оплачивается по законодательству полностью до момента выздоровления больного или до момента установления инвалидности.
Свыше 6 месяцев - это не Вас касается, а врачей больницы. По идее они должны тогда на ВТЭК передать документы.
Количество дней листов нетрудоспособности расписывается ну никак не в ТК РФ (смотрите иное законодательство).
На основании статей ТК РФ Вы можете определится с отпуском-в соответствии с ТК РФ в качестве компенсации могут быть оплачены дни отпуска превышающие 28 дней, а 28 дней сотрудник должен отгулять.
МЕТОДИСТ (384a8)
20.12.2013, 17:27
Как  оплачивается больничный инвалиду 2 группы. Инвалидность установлена в ноябре 2013 года по онкозаболеванию.
Random  
20.12.2013, 17:35
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ

Статья 6. Условия и продолжительность выплаты пособия по временной нетрудоспособности


3. Застрахованному лицу, признанному в установленном порядке инвалидом, пособие по временной нетрудоспособности (за исключением заболевания туберкулезом) выплачивается не более четырех месяцев подряд или пяти месяцев в календарном году. При заболевании указанных лиц туберкулезом пособие по временной нетрудоспособности выплачивается до дня восстановления трудоспособности или до дня пересмотра группы инвалидности вследствие заболевания туберкулезом.
Владимир Александрович (2c022)
24.02.2014, 20:30
C 17.11.2013 находился на б/л по онкологии. Б/л закрыл 30.01.2014, 29.01.2014 признан инвалидом 2 группы с правом работы. Больничный был прерван на 31.01-3.02.2014. С 4.02.2014 открыт новый больничный по н.в. Какое время могу еще находиться на б/л? Как он будет оплачен с учетом 40 лет трудового стажа? С какого времени исчисляется б/л по инвалидности (с 17.11 или 4.02)? Есть ли смысл менять группу инвалидности, как предлагают  в поликлинике?
Дорогуша (d775a)
02.03.2014, 21:11
По общему правилу, больничный листок выдается на период не более 10 месяцев в календарном году, а в отдельных случаях (травмы, состояния после реконструктивных операций, туберкулез) – на срок не более 12 месяцев. И оплачивается в зависимости от страхового стажа.
Если работник 10 месяцев проболел, врачебная комиссия обязана определить динамику развития его болезни и составить прогноз его трудоспособности. Если этот прогноз отрицательный, больной направляется в бюро медико-социальной экспертизы, где проходит его обследование и решается вопрос об инвалидности. Если инвалидность установлена, больничный закрывается. Подробнее посмотрите http://www.glavbuha.net/about/ и http://ppt.ru/news/87922.
Валетина Викторовна (83fb7)
16.04.2014, 11:27
Здравствуйте! Мой родственник  сдал больничный 10 02 2014г.; 11.02.2014г. установлена 2ая группа инвалидности ,с 03.03.2014г. по 11.03 2014  выдан новый больничный,который был предъявлен  для оплаты, в бухгалтерии  сказали,что ВЫ уволены и б/лист  оплачивать не будем,стаж  более 40 лет,только по последнему месту работы 27 лет,возраст 73года, лечение по онкозаболеванию продолжается
Валентина Викторовна (83fb7)
16.04.2014, 11:35
Здравствуйте! Мой родственник  сдал больничный 10 02 2014г.; 11.02.2014г. установлена 2ая группа инвалидности ,с 03.03.2014г. по 11.04 2014  выдан новый больничный,который был предъявлен  для оплаты со справкой об инвалидности, в бухгалтерии  сказали,что ВЫ уволены и б/лист  оплачивать не будем,стаж  более 40 лет,только по последнему месту работы 27 лет,возраст 73года, трудовая находится в кадрах с приказом об увольнении не  ознакомлен, лечение по онкозаболеванию продолжается.Убедительно прошу консультацию.
ZzZzZzZzZ (7892c)
22.04.2014, 14:37
если увольнение оформлено в период с 11.02 по 02.03, то больничный не будет оплачен, но основной вопрос - это причина увольнения, нужно понять, насколько законно увольнение...
Наталия Викторовна (0ac00)
22.04.2014, 18:44
Здравствуйте. Была сделана операция по замене тазобедренного сустава. В связи с осложнениями было рекомендовано ходить на 2-х костылях 3 месяца. Выданы больничные листы с 20 ноября 2013 г. по 21 апреля 2014 г. Будут ли они оплачены полностью? Стаж работы 50 лет. Спасибо
ZzZzZzZzZ (7892c)
23.04.2014, 14:55
Наталия Викторовна
Здравствуйте. Была сделана операция по замене тазобедренного сустава. В связи с осложнениями было рекомендовано ходить на 2-х костылях 3 месяца. Выданы больничные листы с 20 ноября 2013 г. по 21 апреля 2014 г. Будут ли они оплачены полностью? Стаж работы 50 лет. Спасибо

больничные должны быть оплачены, но откуда возникла справка об инвалидности? указанное заболевание автоматически не приводит к инвалидности.
если ли же в период болезни действительно была установлена группа инвалидности с полной утратой трудоспособности, то организация обязана уволить сотрудника на момент установления инвалидности
София  c0ab  
06.05.2014, 10:22
Работник,являясь инвалидом 2-й группы. заболел 24 Декабря-2013г и продолжает болеть по 15 апреля 2014г.Продолжительность болезни составляет 113 календарных дней. Однако,компьютер "ругается"(количество календарных дней превысило норму,б/л не оплачивается,(программа 1С- "Камин"))Хотя продолжительность оплаты по б/л не превышает норму 120 календ. дней.Как быть? Поясните кто в теме?
светлана ВИКТОРОВНА (6c19a)
28.05.2014, 13:00
ЗДРАВСТВУЙТЕ,ПОДСКАЖИТЕ ПОЖАЛУЙСТА,СКОЛЬКО Я ИМЕЮ ПРАВО БЫТЬ НА БОЛЬНИЧНОМ ПРИ ТУБЕРКУЛЁЗЕ,И ДОЛЖЕН ЛИ БЫТЬ ОПЛАЧЕН ОТПУСК ЗА ЭТОТ ПЕРИОД,ВРАЧИ ПРОГНАЗИРУЮТ ДО ГОДА.СПАСИБО.
29.05.2014, 09:57
пока вас врачи не выпишут, отпуск за этот период положен
Наталья Александровна Никитина (7df4a)
01.06.2014, 15:47
Добрый день!Нахожусь уже месяц на больничном всвязи с угрозой прерывания беременности.Прогноз врачей,что вероятность благоприятного исхода только при постельном режиме и больничном.До декрета еще 5 месяцев.Будут ли мне оплачен весь период?Б/л закрывают перед выходными,после открывают новый.Есть еще больничный из стационара.Считается ли этот период непрерывным?Если у меня будет отпуск и б/л закроется,а после откроется новый?То есть два месяца больничного до отпуска и три после будут оплачены,или в сумме 120 дней?
RL (e9faa)
01.06.2014, 16:55
Наталья Александровна Никитина
Б/л закрывают перед выходными,после открывают новый.Есть еще больничный из стационара.Считается ли этот период непрерывным?

Больничный считается "непрерывным" только в одном случае: если в самом листке написано: продолжение б/л №..... (с указанием номера).
Если стоит галка "первичный" - значит, каждый б/л считается по-отдельности.

Не совсем понятно, зачем Ваш врач так поступает.
Общий порядок такой:
1. Сначала лечащий врач единолично выдает б/л на 15 календарных дней (включительно. Если б/л выдает фельдшер или зубной врач - на 10 (вряд ли это Ваш случай).
2. Свыше 15 дней - комиссия. Впрочем, сейчас в любой поликлинике это уже совершенно отлаженный процесс, и подписи комиссии обычно ставятся без проблем.
3. Если у болезни неблагоприятный прогноз, через 4 месяца должны дать направление на экспертизу по инвалидности.

Ограничение по длительности нетрудоспособности есть только для инвалидов: не более 4 месяцев подряд или 5 месяцев в календарном году. 
У Вас есть группа инвалидности или нет? Почему Вы вообще беспокоитесь по поводу непрерывности и откуда цифра "120 дней"?

Еще раз - непонятно поведение врача. Наверно, он не хочет выводить б/л на комиссию - но все равно можно хотя бы на 15 дней давать, а не на 5.

Почему это не выгодно Вам.
Б/л считается так: (среднедневной заработок)*(число календарных дней).

Допустим, среднедневной заработок 1000р.
Если бы Вам например выдали б/л на 14 дней подряд (2 недели), Вы бы получили 14000р.

А если Вам выдают на это же время два больничных (каждый на 5 дней), Вы получите только 10000р.
Т.е. Ваши потери в деньгах - 40%. Некисло?

Почему это не выгодно Вашему предприятию.
Это не б/л по беременности и родам, а обычный б/л по заболеванию.
Первые 3 дня каждого б/л оплачиваются за счет предприятия, и только начиная с 4-го дня - за счет ФСС.
Если каждый б/л - на 5 дней, получается, что 60% этого б/л предприятие должно оплатить за свой счет. Что абсолютно невыгодно и несправедливо. У руководства на Вас может большой зуб вырасти. Может, конечно, Вас это не особо волнует, но все-таки...

Если Вы возьмете отпуск, естественно после отпуска будет новый б/л.
бухИринаН (86549)
31.07.2014, 10:42
Здравствуйте! Сотрудник с 16.06.2014 г. на "больничном"; предоставлен первичный листок нетрудоспособности, затем продолжение, теперь 3-ий листок продолжение и на настоящее время сотрудник продолжает болеть. Проблема: председатель врачебной комиссии подписывает лишь третью строчку в листке нетрудоспособности; первые два листка я возвращала и больной (после инсульта!) ездил подписывать к председателю врачебной комиссии. Сейчас сотрудник сдал 3-ий листок нетрудоспособности: 05.07.2014-15.07.2014 подпись невролога, 16.07.2014-22.07.2014 подпись терапевта, 23.07.2014-30.07.2014 подпись терапевта и подпись пред. ВК. Я считаю, что подпись председателя врачебной комиссии должна стоять при каждом продлении. Больничный листок вернула. Права ли я? ИринаН. 
Ирина к (0634c)
14.08.2014, 19:46
я инвалид 3 группы, на больничном с января 2014 года и по сей день, как мне будут оплачивать длительный больничный, который свыше 5 месяцев?
14.08.2014, 20:42
При временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности в соответствии с федеральными законами. Размеры пособий по временной нетрудоспособности и условия их выплаты устанавливаются федеральными законами (ст. 183 Трудового кодекса РФ).
В соответствии с ч. 3 ст. 6 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" застрахованному лицу, признанному в установленном порядке инвалидом, пособие по временной нетрудоспособности (за исключением заболевания туберкулезом) выплачивается не более четырех месяцев подряд или пяти месяцев в календарном году. При заболевании указанных лиц туберкулезом пособие по временной нетрудоспособности выплачивается до дня восстановления трудоспособности или до дня пересмотра группы инвалидности вследствие заболевания туберкулезом.

Если у Вас не туберкулёз, то только 4 месяца подряд, всё остальное на усмотрение работодателя)
1969 (da2e7)
01.09.2014, 12:21
Прошу Вас ответить с точки зрения закона. Я уволилась 18.07.14, заболела с 15.08.14. Врачи проводили обследование с15.08.14 по 20.08.14 дали справку, больничный открыли на дневном стационаре с 21.08.14. Имею ли я право на оплату больничного, если период оплаты 30 дней, но справка с 15.08.14.
qwee (7892c)
01.09.2014, 14:09
а справка о чем?
01.09.2014, 14:29
Справка что проходила обследование.
qwee (7892c)
01.09.2014, 17:39
Надежда Шайтарова
Справка что проходила обследование.

в справке ничего не указано про нетрудоспособность на это  время?
видимо, это чисто медицинский документ,
а фактическая нетрудоспособность наступила только в стационаре, т.е. после истечения 30 дней
Нинеля (dd18d)
05.09.2014, 20:51
Подскажите,пожалуйста,как оплачивается больничный лист,если он длительный?при туберкулёзе, он длится около года. На какие выплаты рассчитывать,если по стажу 100% он оплачивается. 
Юлия Коркина (04c1e)
11.09.2014, 08:30
 У моего мужа больничный с декабря 2013 года и продолжается по настоящее время. Он инвалид 3 группы, в январе проведена операция по замене тазобедренного сустава. Ошибся врач, продлевая больничный, ошиблась КЭК, подписывая продление больничного не учитывая , что он инвалид. ФСС оплатила больничные, причем в ФСС муж стоит на учете как инвалид, так как был произведен возврат денег за протез, который мы приобретали сами. В настоящее время ФСС предъявляет предприятию произвести возврат денег по переплате больничных. Вправе ли ФСС требовать возврата денег, ведь на проверку больничного им дается 12 дней, а  ФСС  принял к оплате и оплатил  три больничных листа. Кто виновен в данной ситуации? Кому выплачивать переплату?
Автор:
Ваш Email:

Защита от спама:
Введите код, который вы видете ниже (защита от роботов-спамеров).
 **    **  **    **  ********  **    **  ******** 
 ***   **   **  **   **    **   **  **   **       
 ****  **    ****        **      ****    **       
 ** ** **     **        **        **     ******   
 **  ****     **       **         **     **       
 **   ***     **       **         **     **       
 **    **     **       **         **     **       
Сообщение: