Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит

Форум – Зарплата и кадры

Обсуждаем:

Оформление приказа о приеме на работу на 0,5 ставки

Riodona  
19.12.2012, 19:56
Здравствуйте!

Сотрудник принялся на основное место работы на 0,5 ставки - 5000 руб (полная ставка составляет 10 000 руб согласно штатному расписанию)Скажите,пожалуйста,в приказе о приеме на работу какую сумму нужно указать в строке "тарифная ставка (оклад)" 5000 или 10 000 и где строка "условия приема на работу" написать основное место работы на 0,5 ставки ?
Исправлений: 1; последнее - в 19.12.2012, 20:38.
avatar 20.12.2012, 12:28
Второе.
avatar
LiliHelen  
09.01.2013, 19:26
Указываете 10 000 и где строка "условия приема на работу" написать основное место работы на 0,5 ставки.
Нэт13 (fda91)
11.04.2014, 13:56
Начальник хочет принять работника на 0,86 ставки. Могу ли я принять работника на такую ставку? Спасибо
avatar 25.04.2014, 21:38
можете, при неполном рабочем дне по соответствующей должности в штатном расписании
Tony  ed48  
25.04.2014, 23:36
Можете, никаких преград для этого нет
Гараева Ольга (5d49a)
19.03.2015, 08:04
Всем добрый день!
Прием сотрудника на 0,5 ставки, оклад в штатном расписании 10 000 руб.

Пишем в приказе: прием на 0,5 ставки по совместительству (или на основное место)
далее указывает оклад согласно штатному расписанию, т.е 10 000 руб. а под самим окладом прописываем: пропорционально отработанному времени.
Автор:
Ваш Email:

Защита от спама:
Введите код, который вы видете ниже (защита от роботов-спамеров).
  *******         **  **         *******   ******** 
 **     **        **  **        **     **  **    ** 
        **        **  **        **     **      **   
  *******         **  **         ********     **    
        **  **    **  **               **    **     
 **     **  **    **  **        **     **    **     
  *******    ******   ********   *******     **     
Сообщение: