Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит

Совместительство

Drofa  
23.05.2008, 14:56
Впервые принимаю на работу сотрудника по совместительству.
Не понимаю вот что.
1. Совместительство - это неполный рабочий день? Но тогда - на основной работе он работает 8 часов, когда же ему еще на вторую-то? Или это вообще не связано с часами?
2. Если все же, к примеру, неполный день, т.е., 4часа. З.п рассчитывать из 1/2 оклада, утвержденного штатным расписанием для этой должности? Или просто назначается ему оклад, независимо от часов?
3. Может ли быть совместителем директор? Причем и по основному месту работы, и совмещать?

Понимаю, вопросы выглядят глуповато, но сама никак не разберусь жаль
avatar
Гена  
23.05.2008, 15:14
1. да - не более 4 часов в день
2. как угодно
3. может, но на основной работе он обязан получить разрешение собственника... вас же это не волнует - принимаете и всё... вам же лучше - узнаете всё о конкуренте смайлик
Drofa  
24.05.2008, 15:24
Спасибо смайлик
Автор:
Ваш Email:

Защита от спама:
Введите код, который вы видете ниже (защита от роботов-спамеров).
 ********  ********  **         ********   **     ** 
 **        **    **  **    **   **     **  **     ** 
 **            **    **    **   **     **  **     ** 
 ******       **     **    **   ********   **     ** 
 **          **      *********  **          **   **  
 **          **            **   **           ** **   
 **          **            **   **            ***    
Сообщение: