Работает сотрудник с 1994 г. Увольняется с 30 апреля 2008 г. Очередной отпуск предоставлялся только в 2000, 2003, 2005, 2006, 2008 гг. Я читала здесь мнение, компенсацию не за все неиспользованные отпуска можно учитывать при расчете налога на прибыль. В данной ситуации как правильно поступить?