Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит

Отпуск до 1,5 лет, до 3-х лет внешнему совместителю

Simpl  
30.04.2008, 11:53
Подскажите кто знает, у нас сотрудница работае в одной фирме как штатный сотрудник и по этой фирме прошел б/л по беременности и родам и отпуска до 1,5 и до 3-х лет, а в другой фирме она как внешний совместитель, как в этой организации ее надо было проводить? Должны ли мы были провести б/л, отпуска по уходу и выплачивать ей пособия до 1,5 и до 3-х лет???
30.04.2008, 12:35
Я думаю, что у вас это был бы отпуск без содержания. Пособие не платить.
Natalka  
05.05.2008, 19:14
Больничный - должны. Но для этого она должна принести еще один, с названием той фирмы, где она внешний совместитель и с подчеркнутым "по неосновному месту работы"

Про отпуск по уходу и от 1,5 до 3 лет надо узнать в ФСС -мое мнение тоже бы должны, ведь по первому месту работы может быть "срезана" 40% , не дотянув до верхнего потолка выплаты...
Автор:
Ваш Email:

Защита от спама:
Введите код, который вы видете ниже (защита от роботов-спамеров).
 **    **  ********  **    **  ********   ******** 
  **  **   **        ***   **  **     **     **    
   ****    **        ****  **  **     **     **    
    **     ******    ** ** **  **     **     **    
    **     **        **  ****  **     **     **    
    **     **        **   ***  **     **     **    
    **     ********  **    **  ********      **    
Сообщение: