Подскажите, пожалуйста:
Какие документы и приказы следует оформить в случае, когда с оклада работников переводят на сдельно-премиальную форму оплаты?
И какие документы нужно будет вести по начислению таких з/п?
Плиз… откликнитесь!
Я так понимаю, что сотрудников за 2 месяца до перехода нужно ознакомить с приказом, потом с тарифами.
А дополнения к договору нужны или новые договора заключать? В старом оговаривается оклад.