Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит
Фин. данные 2 млн фирм - проверь свою!
Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит

Форум – Бухгалтерский учет и налогообложение

Обсуждаем:

Должности ...на какой счет отнести...строительная организация

Аня80 (bc990)
26.03.2008, 12:28
Подскажите пожалуйста,
у нас сторительная организация, мы в основном генподрядчики, и работы выполняют субподрядные организации, своих рабочих как таковых нет.
Есть следующие должности, на какой счет затрат отнести?
Директор, бухгалтер -26
гл. инженер
сметчик
прораб
мастер
снабженец
уборщица-26
кладовщик
сторожа

Спасибо большое!
26.03.2008, 12:30
я всех отношу на сч.26
26.03.2008, 12:40
Аналогично
Аня80 (bc990)
26.03.2008, 13:16
Спасибо большое!!!

а на 20 я так понимаю можно отнести следующие специальности:
маляр,штукатур, кровельщик,рабочий,и т.д....собственно тех, кто непосредственно трудится на производстве...

Поправьте меня если не так.

И ещё, а вот прораб, мастер участка...почему они на 26....?

Спасибо!
26.03.2008, 13:19
да всех на сч.20.
а на счет прораба вам не поскажу, мы его вот только в марте приняли, еще не думала куда его определить
Аня80 (bc990)
26.03.2008, 13:35
svirsk2005 , я так поняла,что вы уже однозначно решили на 26 списать, а вы только решаете:-)))
26.03.2008, 14:00
у меня в штате, директор, гл.бух, пом.гл.буха, снабженец, гл.инженер, сметчик, всех ставлю на сч.26, а вот прораба думаю еще куда, вроде относится как к ИТР, с другой стороны он непосредственно связан с произодством.
Аня80 (bc990)
26.03.2008, 17:15
svirsk2005 , напишите мне пожалуйста на ящик
angara_region@mail.ru
Автор:
Ваш Email:

Защита от спама:
Введите код, который вы видете ниже (защита от роботов-спамеров).
  ******   **      **  ********  **    **  **      ** 
 **    **  **  **  **  **         **  **   **  **  ** 
 **        **  **  **  **          ****    **  **  ** 
 **        **  **  **  ******       **     **  **  ** 
 **        **  **  **  **           **     **  **  ** 
 **    **  **  **  **  **           **     **  **  ** 
  ******    ***  ***   ********     **      ***  ***  
Сообщение: