Приняли в 2007г на работу иностранца (разрешение на работу на 1 год). Уведомили ФМС, налоговую, фонд занятости. Он отработал 4 месяца и уехал в свой Узбекистан. Я сообщила об этом только в ФМС. И теперь мучаюсь, а надо было в налоговую и занятость или НЕТ. И если надо, то что за это грозит.
Звонила в ФМС и Сл.занятости, говорят, напишите письмо в произвольной форме об увольнении и приложите копию приказа.
Обязанности уведомлять об увольнении и сроки, как не странно, они в законе не предусмотрели, поэтому - на ваше усмотрение.
А насчет налоговой- то, как я понимаю, обязанность их уведомлять о приеме иностранца распространяется только на визовых иностранцев. На всех остальных - сообщают по принципу "на всякий случай"