Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит
Зарубежные виртуальные карты для россиян: плюсы и минусы
Регистрация
Подписка
Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит
Регистрация
Подписка на новости
Бухгалтер.рф: первая бухгалтерская компания с человеческим лицом, эффективное ведение учета Вашей компании
Доска почёта

Форум – Бухгалтерский учет и налогообложение

Обсуждаем:
Список форумов Список тем Поиск Новая тема

Сведения о среднесписочной ПБОЮЛ должен сдавать?

KvadraNT  
16.01.2008, 23:04
Должен ли ПБОЮЛ сдавать Сведения о среднесписочной численности работников если у него работников нет?
Ответить Цитата
olenkabah  
16.01.2008, 23:06
В форме написано индивидуальный предприниматель.
Ответить Цитата
Эмма  
16.01.2008, 23:09
Нет, не должен. Сегодня сдавала сведения, в том числе по ИП-работодателю. Инспектор переспросил: есть ли наемные работники?
Ответить Цитата
Cooler  
17.01.2008, 00:14
Буквально судя по ст.80 - вообще все должны, в том числе и просто физлица.
Ответить Цитата
СШвторая  
17.01.2008, 06:03
Да, должен.
Ответить Цитата
Эмма  
17.01.2008, 10:47
А мне инспектор прямо сказал: сдают только работодатели!
Ответить Цитата
Nad.K  
17.01.2008, 12:23
Эмма, найдите слово "работодатель" в статье 80 НК.
Ответить Цитата
Эмма  
17.01.2008, 12:35
Я не спорю. Я к тому, что у налоргов, видно, свои циркуляры. И сведения с 0-ой численностью они принимать не будут. Сомневаюсь, что все ИП - не работодатели и без бухгалтеров побегут сдаваться, а их будут штрафовать за несданные сведения.смайлик
Ответить Цитата
Chiara  
21.01.2008, 16:21
А мне в двух налоговых в Петербурге (Центральная и Фрунзенская) сказали сдавать с нулями.
Ответить Цитата
Nad.K  
21.01.2008, 16:51
Сдала в трех питерских налоговых с прочерками - слова не сказали смайлик
Ответить Цитата
Автор:
Ваш Email:
Защита от спама:
Введите код, который вы видете ниже (защита от роботов-спамеров).
 ********   ********  **     **  **    **  ********  
 **     **     **     **     **  **   **   **     ** 
 **     **     **     **     **  **  **    **     ** 
 ********      **     **     **  *****     ********  
 **            **     **     **  **  **    **     ** 
 **            **     **     **  **   **   **     ** 
 **            **      *******   **    **  ********
Сообщение: