Запутались в терминологии...
AlinaT внутреннее совместительство на ту же должность, которую он занимает по основному виду работы.
Из этих слов работник будет продолжать работать по той же работе, что выполняет в основное время.
А что это такое? Почему он не выполняет свою работу в основное время? Не успевает, потому что перезагружен работой? Значит надо принимать еще одного человека.
Или не успевает потому что не справляется? Значит надо гнать с работы.
Вот такая картина по вашим словам.
AlinaT. У нас есть свободная вакансия,...
А теперь оказывается, что на самом деле он продолжает работать не по той же работе, а по свободной вакансии.
Это как раз вписывается в законодательство:
Статья 60.1. Работа по совместительству
Работник имеет право заключать трудовые договоры о выполнении в свободное от основной работы время
другой регулярной оплачиваемой работы у того же работодателя (внутреннее совместительство) ...
Сказано - другой работы , а не по другой должности, специальности.
А у вас и получается, что по штатному расписанию две единицы столяра.
Одна вакансия занята основной работой, а вторая - совместителем.
Все нормально.