Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит

Ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет

Море  
27.11.2007, 14:21
правильно ли считает "ЗиК". Среднедневной заработок * 30,4 * 40 % * 31 день в марте.?
avatar 27.11.2007, 14:28
ЗиК никогда не ошибается (с) Гена
avatar
Гена  
27.11.2007, 14:49
это... релиз какой? 30.4 появилось только в 275
Море  
27.11.2007, 15:02
276
Пересчитываю ежемесячное пособие с марта 2007 г.
avatar
Гена  
27.11.2007, 15:05
и что смущает? приведите цифры
Море  
27.11.2007, 15:14
До обновления, пособие в "ЗиКе" расчитывалось СДЗ =325,22 * 40% * 31 день в марте. а сейчас считает как описано выше. Нашла Постановление Пр-ва № 375 и Приказ Министерства № 270/106 и растерялась.
Море  
27.11.2007, 15:16
Гена, подскажи, может не надо пересчитывать, оставить , как есть.
27.11.2007, 15:17
Гена
и что смущает? приведите цифры

формула

Море
Среднедневной заработок * 30,4 * 40 % * 31 день в марте.?
avatar
Гена  
27.11.2007, 15:20
не может ЗиКа так считать
ЗиКа считает:
Среднедневной заработок * 30.4 * 40% для любого полного месяца
avatar
Гена  
27.11.2007, 15:26
Приказ Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации и Фонда социального страхования Российской Федерации
от 13 апреля 2007 г. N 207/106

Для определения размера ежемесячного пособия по уходу за ребенком, рассчитываемого в календарных днях, необходимо определить среднемесячный заработок путем умножения среднего дневного заработка на среднемесячное число календарных дней 30,4
27.11.2007, 15:32
да не по 30.4 а про знаки действия
Море  
27.11.2007, 15:38
а если месяц не полный?
avatar
Гена  
27.11.2007, 15:44
тогда берётся часть от месячной суммы:
КалендарныеДниПособия/КалендарныеДниМесяца * МесячнаяСуммаПособия
Море  
27.11.2007, 15:45
Гена, спасибо большое.
Автор:
Ваш Email:

Защита от спама:
Введите код, который вы видете ниже (защита от роботов-спамеров).
 **    **   ******    ********         **  ********  
 **   **   **    **   **     **        **  **     ** 
 **  **    **         **     **        **  **     ** 
 *****     **   ****  ********         **  ********  
 **  **    **    **   **         **    **  **     ** 
 **   **   **    **   **         **    **  **     ** 
 **    **   ******    **          ******   ********  
Сообщение: