я посмотрела... взносы в ПФ необходимо уплачивать, если он является постоянно проживающим в России.
Согласно абз. 2 п. 3 ст. 346.11 НК РФ индивидуальные предприниматели, применяющие упрощенную систему, производят уплату страховых взносов на обязательное пенсионное страхование в соответствии с законодательством РФ.
На основании ст. 7 Федерального закона от 15.12.2001 N 167-ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" застрахованными лицами являются граждане РФ, а также постоянно или временно проживающие на территории РФ иностранные граждане и лица без гражданства, работающие по трудовому договору или по договору гражданско-правового характера, предметом которого являются выполнение работ и оказание услуг, а также по авторскому или лицензионному договору. К застрахованным лицам не относятся иностранные граждане, временно пребывающие на территории РФ.
В соответствии со ст. 2 Федерального закона от 25.07.2002 N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации":
- постоянно проживающий в РФ иностранный гражданин - лицо, получившее вид на жительство;
- временно проживающий в РФ иностранный гражданин - лицо, получившее разрешение на временное проживание;
- временно пребывающий в РФ иностранный гражданин - лицо, прибывшее в РФ на основании визы или в порядке, не требующем получения визы, и получившее миграционную карту, но не имеющее вида на жительство или разрешения на временное проживание.
Таким образом, на выплаты и вознаграждения, производимые в пользу иностранных граждан, постоянно и временно проживающих на территории РФ, работодатель должен начислять страховые взносы на обязательное пенсионное страхование. Обязанности по уплате страховых взносов в отношении иностранных граждан, временно пребывающих на территории РФ, у работодателя не возникает.
