Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит
Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит

Форум – Бухгалтерский учет и налогообложение

Обсуждаем:

отпуск по уходу и новый декрет

Natalka  
03.10.2007, 17:23
Здравствуйте!
Сотрудница находится в отпуске по уходу за ребенком (ребенку 2г.2мес.) . И принесла нам больничный по беременности и родам на нового ребенка, причем второй ребенок уже родился (экстренное кесарево). В связи с этим вопрос: должны ли мы оплачивать ей новый больничный? Исходя из МРОТ или исходя из ее зарплаты 2-х летней давности? Как это все оформить задним числом??? Т.е. нужен ли приказ о прерывании отпуска по уходу , и - далее больничный, потом уже новый приказ об отпуске по уходу, но уже за вторым ребенком или, находясь в первом отпуске, оплачиваеть ей больничный ????

Спасибо
avatar
Гена  
03.10.2007, 17:28
приказ о прерывании отпуска по уходу , и - далее больничный, потом уже новый приказ об отпуске по уходу

расчёт из оклада
Автор:
Ваш Email:

Защита от спама:
Введите код, который вы видете ниже (защита от роботов-спамеров).
 ********  **     **  ********   ********  ******** 
    **     **     **  **     **     **     **    ** 
    **     **     **  **     **     **         **   
    **     *********  ********      **        **    
    **     **     **  **     **     **       **     
    **     **     **  **     **     **       **     
    **     **     **  ********      **       **     
Сообщение: