Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит

Форум – Бухгалтерский учет и налогообложение

Обсуждаем:

Колдоговор

Триша (65df5)
12.09.2007, 10:26
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, как быть.
В 2006 по колдоговору вознаграждение по итогам года выплачивалось пропорцианально отработанному времени. Кто принят на работу в феврале, тому выплачивается: оклад*11/12.
В 2007 принят новый колдоговор - платить только тому, кто отработал с 01.01. по 31.12.
Вознаграждение по итогам 2006 года будет выплачено в 2007. По какому колдовору?
Random  
12.09.2007, 11:12
А в новом колдоговоре не указано, на какой период распространяются изменения?
Вообще-то зря - если не указали.
Работники могут потребовать за 2006г. сделать по-старому.
Триша (65df5)
12.09.2007, 13:16
В новом колдоговоре прописано, что он действует с 01.01.2007. Работники очень хотят 13-ю за 2006 получить по колдоговору 2006 года. Администрация не согласна.
Random  
12.09.2007, 13:18
Только через согласительную комиссию.
Сами виноваты, что при заключении колдоговора этот момент прошляпили.
Триша (65df5)
12.09.2007, 13:23
Согласительная комиссия=администрация. Профсоюз чисто номинальный. Тогда все? Кто отработал не полный 2006 ничего не получат?
Random  
12.09.2007, 13:38
Триша, разбирайтесь с этим у себя на предприятии.
Здесь Вам вряд ли что-то еще скажут полезного.
Если сделаете "по-новому" - любой работник может подать в суд и скорее всего выиграет. Потому как Вы договор, вступающий в силу с 1.01.2007 хотите распространить на отношения, возникшие в 2006 году.

Во всяком случае прежде чем принимать решение, пусть руководство хорошо проконсультируется с юристом.
А не на бухгалтерской форуме.
Исправлений: 1; последнее - в 12.09.2007, 13:45.
Триша (65df5)
12.09.2007, 15:28
Большое спасибо! Я как раз есть работник, который хочет денег. Просто хотела узнать, есть ли у меня шанс и что делать.
Еще раз большое спасибо.
Random  
12.09.2007, 15:53
Шанс есть. Но через бодание.
После этого отношения будут нафиг испорчены.
Автор:
Ваш Email:

Защита от спама:
Введите код, который вы видете ниже (защита от роботов-спамеров).
 ********  **    **  ********   **     **  **     ** 
 **        **   **   **     **  **     **  ***   *** 
 **        **  **    **     **  **     **  **** **** 
 ******    *****     ********   **     **  ** *** ** 
 **        **  **    **         **     **  **     ** 
 **        **   **   **         **     **  **     ** 
 ********  **    **  **          *******   **     ** 
Сообщение: