Бухгалтерский учет. Налоги. Аудит

Форум – Бухгалтерский учет и налогообложение

Обсуждаем:

Премия в расчете отпускных

МаринаМ (3cb9e)
24.05.2007, 09:16
Имеем:
расчетный период май 2006-апрель 2007.В июне 2006 начислена премия за 2 квартал 2006 в размере 4000.К-во дней расчетное- 345,8((10мес*29,4+(18+19)*1,4)).
май-21-16100
июнь-21-16100
июль-21(18)-13800
август-23-16100
сентябрь-21(19)-14566,67
октябрь-22-16100
ноябрь-21-16100
декабрь-21-16100
январь-17-16100
февраль-19-16100
март-21-16100
апрель-21-16100
Скажите,пожалуйста,как мне учесть премию?Взять в расчет полностью 4000?Спасибо.
24.05.2007, 09:20
Т.к. расчетный период отработан не полностью, то надо премию пересчитать пропорционально отработанному времени. Т.е., 4000/на число рабочих дней в расчетном периоде * на число фактически отработанных рабочих дней
МаринаМ (3cb9e)
24.05.2007, 09:38
Спасибо большое.То есть не имеет значения,за какой период премия начислена?Если он второй квартал отработал полностью,это не влияет?Ой,пересчитывать мне сколько,я считала,раз за квартал премия,то дни за квартал и смотрим.Блин.Спасибо.
МаринаМ (3cb9e)
24.05.2007, 10:17
А можно еще вопрос-при расчете среднего берется премия начисленная в расчетном периоде независимо от того,за какой период начислена?И делится-умножается на к-во р/дней во всем расчетном периоде(Например,если расч.период 12 месяцев,а премия квартальная),а не в том периоде,за который начислена?
МаринаМ (3cb9e)
24.05.2007, 10:23
И как мне исправить прошлый год,все есн и пфр пересдавать или за 2006 год только?А если народ поувольнялся ?
Автор:
Ваш Email:

Защита от спама:
Введите код, который вы видете ниже (защита от роботов-спамеров).
  ******   ********  ********    *******   **     ** 
 **    **  **        **     **  **     **  ***   *** 
 **        **        **     **  **     **  **** **** 
 **        ******    ********    ********  ** *** ** 
 **        **        **                **  **     ** 
 **    **  **        **         **     **  **     ** 
  ******   **        **          *******   **     ** 
Сообщение: