Уважаемые, подскажите:
Ситуация-фирма находится в Москве, деят-ть - уборка производственных помещений, в т.ч. и в МО, филиалов нет. Работаем на территории заказчика.
С 1 мая принимаем на работу иностр.граждан, у кот. есть разрешение на работу в МО. След-но, подаем на них сведения в мигр.службу. Но, место работы можем указать только Москву, что будет явл-ся нарушением. Можем ли указать место работы МО, если нет филиала, а фактически люди там работают? Про филиалы (и обос.подр-ия) читала и в ГК и в НК, мы под это не попадаем, т.к. стационарных раб.мест нет.
Директор настаивает на создании филиала, а у нас объектов в разных регионах МО 20 штук, не открывать же под каждый филиал. Не знаю, как его убедить...Что посоветуете?