|
Сообщений: 92 |
|
Сообщений: 19 828 |
gost (96277)
|
|
|
Сообщений: 92 |
|
Сообщений: 92 |
|
Сообщений: 6 413 |
|
Сообщений: 92 |
|
Сообщений: 16 145 |
|
Сообщений: 948 |
|
Сообщений: 92 |
|
Сообщений: 92 |
|
Сообщений: 19 828 |
Днем прекращения трудового договора во всех случаях является последний день работы работника, за исключением случаев, когда работник фактически не работал, но за ним в соответствии с настоящим Кодексом или иным федеральным законом сохранялось место работы (должность).
В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса. По письменному заявлению работника работодатель также обязан выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанных с работой.
|
Сообщений: 92 |
|
Сообщений: 92 |
|
Сообщений: 948 |
|
Сообщений: 92 |