Здравствуйте, в коллективном договоре прописано, что работникам за непрерывный стаж работы устанавливается надбавка в процентном отношении к тарифной ставке (окладу). Доплата за совмещение входит в эту тарифную ставку или нет? Т.е. есть оклад 10 тыс, и совмещение 2 тыс., начислять только на 10 или на 12тыс.?
