Вопрос про обоснованность премий.
Прочитала в статье из Консультант+, что "Если премии крупные или выплачены при наличии убытка, то внимание к ним у проверяющих более пристальное".
Вот по поводу убытка. Если премии предполагается выплачивать ежемесячно (или почти ежемесячно), то важно ли просчитывать прибыль ежемесячно? Внутри квартала и внутри года по месяцам, может же быть и прибыли и убыток. Мы стараемся, чтобы по результатам отчетных периодов была прибыль, но у нас такой вид деятельности, нет ровной стабильности и постоянства, может выскакивать и прибыль и убыток.
И вот насколько это критично для премий?
Что говорит практика? Насколько по жизни обращают на это внимание проверяющие?
если условием выплаты премии не является достижение определенных показателей по прибыли, то неважно есть у компании прибыль или нет - премия может являться обоснованным расходом. и наоборот - если условием выплаты премии является прибыльность компании, то начисление премии в отсутствие прибыли будет признано экономически необоснованным расходом